内定断るか迷ってます。 今年３月に学校を卒業し、就職します。 リフォームの会社に内定をもらっていて、待遇や雰…

Question

内定断るか迷ってます。

今年３月に学校を卒業し、就職します。

リフォームの会社に内定をもらっていて、待遇や雰囲気の良さに惹かれ面接をして、内定を去年９月もらいました。

待遇の良さは、住宅手当てが出たり、敷金･礼金免除、引っ越し業者まで無料で用意してもらってます。

ですが、今いち仕事内容が気に入らないんです。

そこで本当にしたい仕事を見つけ、最近履歴書を送った会社があり、書類選考を通過しました。

今日その会社に面接に行きます。

そこで質問ですが、もしこの面接が合格し、内定頂いたら、引っ越し業者も用意してもらっていて、24日に入社式という今、このリフォーム会社を断っても大丈夫だと思いますか？

迷惑なのは重々分かってます。ですが、引っ越し寸前なので断ったあとで、訴えられないか心配です。

Answer 1

まず直ぐに訴えるなんて事はしないでしょうが、引越し代その他、採用までに
かかった費用を負担しろ・・・と言われる可能性はありますね。
それを言われた際に負担するかしないかは貴方次第ですが、負担しないと
言うことになれば、簡素裁判か、簡単な裁判になるかもしれません。

過去の事例では、法外な費用ではないものの、土壇場の内定辞退者が
企業へ採用までにかかった経費（制服代、名刺代、広告代）を負担するよう
判決が出たケースが何件もあります。

断って大丈夫というのが、何が大丈夫なのか知りませんが、
職業選択の自由が憲法でも保障されていますので、働きたくなければ
断っても良いと思います。しかし、それに伴う上記の費用を請求されたりした
場合は、貴方自身も企業に対しては迷惑をかけているのですから、
それなりの責任は負わなければならないでしょう。