会社を首になるか、損害賠償を請求されそうです。 わたしはどうなってしまうのでしょうか？

Question

会社を首になるか、損害賠償を請求されそうです。

わたしはどうなってしまうのでしょうか？私は金融関連の客先常駐をメインで行うブラック零細IT企業に努めております。

客先現場での理不尽な扱い、過剰な工数、老害SE達から偉そうにこき使われる

休日出勤を強要。夏なのに定時後は冷房が切れる、冷蔵庫の使用は元請けのみ

というブラック現場で働いておりました。

こっそりと自分のペットボトルを冷蔵庫に冷やすだけの日々が続いていたのですが

元請け用のお茶をこっそりとネコババするようになり、その他のちょうど良い

お菓子やドリンクをネコババする日々が一ヶ月以上続きました。

その日は唐突に訪れ、朝客先のリーダーに呼び出されて、防犯カメラに

私が元請けのお茶やお菓子をネコババしている姿がバッチリと写ってしまい

言い逃れのしようがありませんでした。

自社の営業と客先の営業が現場にやってきました。現場が即日終了。

自社の営業部長には処遇が決まるまでは、出社禁止と命じられました。

私は損害賠償を取られるのでしょうか？懲戒解雇もあるのでしょうか？

勤怠は真面目に出勤していました。

客先の上司の理不尽な言動にも耐えてきました。

ですが、客観的に考えれば犯罪行為です。なんでこんなことをしてしまったのか。

こんなに大事になるなんて夢にも思いませんでした。

孤独で不安と恐怖で怖いです。

私はどうなってしまうのでしょうか？

Answer 1

一般的に犯罪を犯した社員は間違いなく懲戒解雇されます。
会社側としても厳正に処分したという大義名分は必要となるので、窃盗で警察へ通報をされる可能性はあります。

どこまで損害賠償請求されるかは微妙ですが、この件で取引先と会社の信頼関係が損なわれて契約が切られたとして、それを理由に会社側があなたを訴える可能性はありますが、過去の裁判の判例などを見るに一部罰金として請求される可能性はあると思いますが、全額損害賠償が請求される可能性は薄い気がします。

あなたはブラック業界やパワハラ上司のせいにしたいのかも知れませんが、素直に自分の非は認めないと、窃盗は癖になるのでまた繰り返しますよ。
窃盗をしておきながら「ネコババ」という軽い言葉に置き換えたり「理不尽な扱い、過剰な工数、老害SE」や「勤怠は真面目に出勤していました」など言い訳するのは、反省の色がないと言われても仕方ありません。
あなたがやったことは窃盗という犯罪であり、窃盗をした時点で真面目とは言えませんし、老害SEなどと他人を批判する資格はありませんよ。

社会で生きるために一番重要なのは信用です。
お菓子を盗んで信用を一気にゼロにするのは本当にもったいないです。
IT系は人材不足なので、真面目に働いていたのであれば転職先はいくつもあり、ホワイト企業で高収入を得る未来もあったでしょうが、今回の窃盗でこのような未来は閉ざされたと思うくらいの危機感は持った方が良いと思いますよ。

Answer 2

たかが元請け用のお茶やお菓子の
損害賠償だけで済みそうです。

Answer 3

私が経営者であれば、無報酬で1年間働けば許します。それができなければ警察に突き出しクビですね。

Answer 4

どうなってしまうもクソも会社は多分クビですね。。。

きっと貴方の会社は取引先にめちゃくちゃ頭下げてますよ。
金品横領の類ではないし、お詫びにこちらから相当分のお菓子とドリンクを補充させて頂くので、なんとか見逃して契約は続けてくれないかって。

貴方は自分の不安で頭いっぱいみたいですが、被害を被ってるのは貴方の会社です。
駆けずり回ってるだろう上司や居心地悪いだろう同僚の顔を想像して、少しは反省してください。

訴えられるかは貴方の会社次第でしょうね。
とは言え個人相手だから何百万とかじゃないんじゃないですか？

少額窃盗だから大事にならないと思う気持ちも理解できないので、、厳しい言い方になってしまいました。
昔小売でバイトしててそのような人をたくさん見てるので…、何度もやる人もいますし、一度きりの人もいます。

2度とやらないように頑張ってください。