知り合いの話です。 私の知り合いは現在児童発達支援で働いています。

Question

知り合いの話です。

私の知り合いは現在児童発達支援で働いています。障害のある可能性の子ども達を支援する施設で働くのは凄く良い事で凄い事だと思いました。
ですが、話を聞いてると外面だけ良くて内部が酷いので、知り合いの代わりに違法性があるのかを聞いてみたくて投稿します。

その施設では行動援護の資格や保育士の資格を持った人が勤務しています。
そこについては問題無いと思うのですが、問題はこの後でした。
そこの施設には児童発達支援管理責任者は居るものの、施設には常駐どころか、勤務時間中に施設で見た事は5ヵ月勤務していて数回しかなく、本来なら児童発達支援管理責任者が作成する資料や書類も全て普通の職員が作成してやり取りをしているみたいです。
そこの児童発達支援管理責任者は他に保育園の園長もやってたりするのですが、それを理由に福祉事業所の施設には居なくても良いものなのでしょうか？
また、資料や書類も作成せずに普通の職員が作りただ確認するだけや印鑑を押すだけでも良いものなのでしょうか？
福祉事業はそんなに適当で良いのかなと疑問に思ったので投稿しました。

Answer 1

経過措置中だから良いと思うよ。

民間施設が急に増えたからね。
放課後デイサービスが増えたのが原因だね。

Answer 2

知り合いの話ではありませんね。
あなたの職場の事ですよね。
知り合いの職場の事にこんなに詳しい訳がありません。