回答終了
保育園で働く方に質問です。 私の園で働く保育士さんの子供達が幼稚園のお迎え後(だいたい14時頃)から園児と混ざって過ごします。 時間的にお昼寝の時間に来て、大人しく遊んでくれたらいいですが、ケンカしたり、泣いたり、の連続です。 お預かりしている園児のことを考えたら正直迷惑ですし、お昼寝中の園児は起きるし、この光景に違和感しかないです。 あと、なぜ幼稚園の延長保育に預けないの?と思っちゃいます。 このようなことはよくあることなのでしょうか?初めて保育園で働くため、お聞きしたいです。
皆さま貴重なご回答ありがとうございます。 回答内容にも度々出ていますが、働く園は企業主導型の園です。なので認可外です。
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保育所での事務経験者です。 単刀直入に申し上げますと、公私混同ですね。 きちんとした園では、公私は完全に分けますので、上司が嫌がります。 ただし、中にはこのように保育者の子どもが入ってきたり、園長等の経営陣の子どもが入ってくる園もあります。 私の元職場も、園長の娘(部外者)の子どもが延長保育の時間に、度々入って来ていました。完全に公私混同です。 そのような職場でしたので、パワハラ等もあり、職場環境は最悪でした。 上の意識が低ければ、決して良い園にはならないと思っています。 違和感を感じるということは、質問者様の意識や倫理観は、マトモということだと思いますよ。 これに何も感じなくなれば、それこそ異常だと思います。
保育士(元幼稚園教諭 )です。 別の幼稚園に通っているのに、学童や託児所代わりに自分の職場を使う…と言うのは、あまり聞いたことが無いです。 そもそも、仕事中に、幼稚園に迎えに行って、連れて来るのでしょうか??…普通はそんなこと出来ません。 (認可でも私立ならば、保育士が自分の子どもを職場である保育園に入園させることはあります。でもそれはきちんと自治体に申請して正式に入園させる場合であって、勝手に連れて来られるわけではありません 。) 考えられるとしたら、認可外で、例えば、その保育士さんたちが「自分の子どもの放課後保育をして貰えるならば、午後も働ける」という雇用の条件を出して、経営者が認めた場合…ですかね。 まあ、普通は無いですよ。
そこが認可外なら、仕方がないでしょう。 認可なら、有り得ない話です。 その子供を、誰が面倒を見ているのですか? 放置? 園長先生に、その子供がうるさいと言いましょう。
ちなみに、認可保育園ではないですよね?? 認可なら大問題。 認可外なら、 ありえるかな。 とはいえ、 よくあるとは思えません 幼稚園に延長の預かりがあれば利用摩ればいいだけで、 費用がかかるなら、福利厚生の一貫として手当で補てんでいい。 しかも、、 幼稚園お迎えのために、みなさん保育を離れるの? そういうメリットがあるから、保育士を繋ぎ止められるのかもしれませんけどね。 少なからず 預かるにせよ、寝ている子供たちへの配慮などはすべきと思います。 園長の方針なら 仕方ないけど。 認可なら、ありえないので 万が一認可なら 自治体にたれ込みますね。
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