事務所勤務1年目の男です。

Question

事務所勤務1年目の男です。同期へのいじめについて相談です。

同じ事務所の他の部門（B課）に所属する
同期の男bについてです。

B課は自分（A課）とは別の部屋で

B課とC課が同じ部屋にいます。

自分とbは別部門ということもあるのか、
全く交流がありませんでした。

しかし、先日

業務で地域の清掃ボランティアがあり、

一緒に行動する機会がありました。

bはしばしば事務所内で見かけていたのですが、顔色が段々と悪くなっていたのが分かりました。

声をかけて雑談して
ラインも交換しました。

そして夜にラインで
「なんか最近顔色悪いけど大丈夫？笑 」
と聞くと

bは職場いじめにあってると言いました。

驚いて内容を聞くとその内容は

入ってから半年は隣のC課の人から聞こえるように陰口で容姿の悪口を言ってきたり、
電話にでるとC課が「何言ってんのかわかんねえよ！」だとか bの名前を挙げた後に「酒飲んでばかりで使えないやつ笑」
と聞こえるように言われたりされたようです。

さらにB課の課長にも聞こえるように
「何が平成生まれだよ！！」と聞こえるように言われたりされたそうです。

さらに半年経ってから今までは

B課長とC課に「何もしてない」「動かない」と毎日何回も聞こえるように言われ続けて

先輩のところへ行ってわからない所を質問してるときでもそれを見てC課が
「何もしてない！」と言ってきたそうです。

事務所の所長とB課長は仲がよく、
B課長が所長に「bが何もしてない」ということを愚痴り、それを聞いて所長もbに聞こえるように課にやってきて
「自分勝手なんだな」「机の位置が悪いのかな」「何もしてねえぞ」と聞こえるように言ってきてるそうです。

さらに所長はC課とも仲良くbのことを何もしてないと言って笑ってるそうです。

総務課や非常勤、さらには別事務所の人が
B課長に挨拶しに来た時も別事務所の人がbを見たあと課長に「何もしてないんだろ？笑」
と言っていたそうです。

なのでB課長は他の事務所にも名前を出して言いふらして悪評を広めてることになります。

もし仮にbが動けてなくても、B課長や所長が
個室などに呼んで個人的に対応すればいいと思うのですが、

先週も先輩に聞いたり、電話対応をしてる
最中にC 課が「4月から何もしてねえ！！」
舌打ちをして「気持ち悪い！ブッサイクが！」

と聞こえるように言ってきたそうです。

本棚で仕切られてるだけなので丸聞こえだそうです。

個人的に部屋に呼んで面談すればいいことを
課や所長がグルになって嫌味を言い続けるのはイジメですよね？

追い出したいがためにイジメしてるのでしょうか？

bには本部の相談窓口に相談させようと思いますが、

bは訴えても事務所ぐるみで何か理由をつけてはぐらかされるかもしれないと言ってました。

何もしてないという嫌味を言い続けて精神的に追い込むのはイジメですよね？

Answer 1

いじめだとおもいますよ。

会社側はB君に自分からやめるようしむけてるんでしょうね。
解雇するには会社側もリスクがありますしね。

診断書もって労基に行って戦うか、さっさと転職先見つけてやめるか、どちらかしかないとおもいますよ。

何処の会社に行っても雇われてる身と言うのは弱い立場なので。