解決済み
社内恋愛で退職しました。 職場には内緒で社内の女性とお付き合いしていました。 僕としては『隠すつもりはないが、公表するつもりもない。ただ、社内でコソコソするつもりは無い』というスタンスで堂々としていましたが、彼女は「バレるとまずい」というスタンスでした。 ある日、何かを察した社員から彼女は職場で何か嫌味を言われたらしく、それがきっかけで僕と距離を置く様になりました。 (何を言われたかは僕が聞いても言いません) 結果、交際の事実を隠したまま、その社員と僕は口論の末に上司も巻き込む言い争いに発展し、僕は退職。退職にあたって彼女にも別れを切り出したのですが、彼女は「別れたく無い」という事で、彼女とは今でも続いております。 お付き合いしていた(いる)事は僕も彼女も会社には未だに内緒にしているのですが、彼女も口論の相手も上司も、今でも一緒に仕事をしています。 彼女が何処で働こうが僕が口を出す事では無いので構わないんですが、何かしっくり来ません。 口には出しませんが、僕の本音としては『自己保身の為に僕は彼女に裏切られた』という思いが強いです。 こういう気持ちで彼女とお付き合いしている僕は器が小さいでしょうか? 好きという気持ちと「俺を舐めてんのか?」という気持ちで揺れています 言われる前に言っておきますが、僕のお金目的で続いている訳では無いです。僕が蓄えも無いのは彼女も知っていますので。
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1人がこの質問に共感しました
器が小さいとは思わないです、その気持ちの揺れも想像できます。男も人間ですから。 ただ、こういう事は双方の考えを聞かないと正当なジャッジはできないと思いますし、この回答はあなたの言い分を見て思った事でしかないので(おそらく怒りや嘆きも含んでると思われますし) 社内恋愛は気を使いますよね! すんなり結婚までいけばいいけど、ぐだぐだになる事もあるわけで… とりあえず好きが上回っているのならそのままでいいかなと。 ちなみに私はバレてもいいけど、なんやかんやゴシップ的に扱われるのが鬱陶しいので、相手の事も考えて社内恋愛は黙ってるタイプではあります。彼女さんがどういう考えで、そのスタンスだったのかは良い意味にも悪い意味にも取る事はできます。
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器の大きさはともかく 貴方がまだ彼女の事を 本当に好きかどうか 彼女が貴方の事を 本当に好きなのか これだけなのでは? 貴方が彼女に疑いの気持ちをもち 彼女が貴方への贖罪の気持ちで 付き合いを続けているだけなら 長続きしないでしょう
何故退職されたのですか?口論が行きすぎてしまったからですか?その口論は交際絡みですか?そもそもその人をなんとかしてほしいと彼女に頼まれたのですか? 交際と関係ない口論であったり彼女から具体的な対応を求められていなければ彼女は関係ない気もしますが
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