ロッカーがない職場について

Question

ロッカーがない職場について２ヶ月ほど前から事務のアルバイトをしています。
ここにはロッカーがないのです。
使ってない机が１台あり、そこに今日まで荷物やコートを置いていました。
すると今日になって社長が「ここに置かれたら作業ができないから隣の部屋に置け」
といわれました。隣の部屋は物置小屋状態になっていて、たくさんのダンボールや、使い終わって捨てていない蛍光灯、汚いヘルメットやホコリでいっぱいです。
仕方が無いので机の下に置きました。しかし、ハンドバックと布のトートバック、パソコンのキャリーバック、コートを置くと足場がとても狭く、ストレスがたまります。
ちなみにその机は誰も使っていないのに、社長がちょっとメモを取る際にその机を使おうとして「邪魔だ」と言い出したのです。すぐ横に応接用のテーブルもあるのに・・・。
社長といっても代表取締役としての名前を借りているだけで実際に経営や業務に携わっているわけでもなく、給与も支給されていない人なんです。毎日来るわけでもないし、実際作業することなどありません。ちょっと電話を使ったり、メモを取ったり・・・。くらいです。まぁ「社長は社長」かもしれませんが・・・。

ロッカーのない会社にお勤めの皆さん、荷物はどうなさっていますか？？
また、コート類を掛ける場所がない方、どうされてますか？
ご意見お聞かせください。

余談ですが２ヶ月間今は試用期間ということでアルバイト扱いですが来月からはお互いが了承すれば正社員に、ということになっています。しかし、いまだに何の返事もありません。ちなみにフルタイムで週５、６日働いてますが、すぐやめられると面倒だからということでアルバイト期間は雇用保険、社会保険にも入ってもらってません。いつまでが試用期間なのか説明もされず、責任者の方〔親会社の社長の息子）に聞いても「１日２日の勤務が伸びたり縮んだりするくらいでジタバタするな、俺は全く気にしてないぞ」と言われ、、、。意味が分かりません。
今日も「３月になったらここ畳むかぁ～」なんて私の前で家族で話たりしています。（ここは家族経営の会社で、事務員は私だけ、ほかはすべて家族でまかなっています。）今年も何日までが勤務日なのかも全く分からない状況で予定も立てられず、、、。すみません、愚痴になってしまいました･･･。

最後まで読んで頂き、ありがとうございました。

補足

皆様貴重なご意見ありがとうございます！
こんなに早く反応を頂き嬉しいです。
ご意見にいくつか質問がありましたのでお答えします。
ｺｰﾄ掛けれそうな場所はないんです(*_*)
給料は月給制で手取り13万8千円です。正社員になると、ここから社保、厚生年金、雇用保険が引かれるそうです。ﾎﾞｰﾅｽはありません。最近は暇な時間あればﾈｯﾄでﾊﾛﾜのｻｲﾄ見ています。

Answer 1

ロッカーがないんじゃないですよ、愛がないんですよ、その職場。

ロッカーなんてなくても問題ないんでしょうが、人への気遣いがないのが最大の問題点ですね。

今のうちに辞めたほうがいいですよ。あとになって職歴に傷がつくよりは今だと思います。
給与とかがわからないから何とも言えませんが、もっと良い環境の職場はたくさんあると思いますよ。

Answer 2

「社長は社長」その通りです！
毎日いらっしゃらなくても社長の席に荷物をおくと言う事は、私にはちょっと出来ないです。。

最近はロッカーが無い会社も多くなったと思います（制服を着用する会社が少なくなってきたので）
私の所もロッカーはないです。
別の方も書かれてましたが、机の一番下の引き出しに入れられるのはどうですか？
それが無理であれば、隣の部屋に（その埃のある部屋ですが）自分用の段ボールみたいなのを作って入れておいて、貴重品だけ別の小さいカバンに入れて、机の下に置いておくのが良いと思います。
コートもハンガーを持ってきて埃がかぶらない様にカバーをかけておくと良いと思います。

あと家族経営の会社って難しいと聞いた事があります。（全てではありませんが・・）
知り合いも家族経営の会社の一人事務をしていたのですが、身内が間違った処理をしたら全て彼女が怒られたそうです。
身内に甘い！って感じです。
身内なので基本ダラダラだったと言ってました。

しかし「３月になったらここ畳むかぁ～」って発言をされるのはどうかと思います！
質問者さんの事をまったく無視した発言ですよね（怒）

すぐに正社員になれそうにないのは、ラッキーかも知れませんよ！
試用期間の間にいろいろ考えられる時間があるので。
正社員になってすぐ辞める事はなかなか出来ないと思います。
まして質問を拝見した感じの会社であれば特に。。

仕事に対してやりがいを感じられているのであればまだしも、そうでなければ試用期間中にじっくりと考えられる方がいいと思います。
会社は1社ではありませんから＾０＾￥

Answer 3

今どきロッカーがある会社の方がめずらしいかもしれません。
うちの会社も以前はロッカーがありましたが、
場所が足りなくなった為ロッカーを取り壊しました。
でもコートを置く場所はきちんとありますよ。
荷物に関しては足元なので、少々狭くてストレスを感じますが。

ロッカーうんぬんではなく、その会社はやめたほうがいいような気がします。
「３月になったらここ畳むかぁ～」とたとえ冗談であっても言ってほしくありません。
明日どうなるかわからないという不安を抱えながらの
正社員ではあまりメリットは感じられない気がします。

Answer 4

ロッカーないですよ
とても狭い事務所なので、応接室兼事務所兼社長室（？）です

初めはビックリしました
先任者はよく我慢したなぁ～と
バッグは足下（なので、良いバッグは持ってこれません）
コートは椅子に掛けています
来年になったら模様替えするみたいな事を言っていたので
ロッカーを置くことは無理でも、ハンガーを人目に触れず掛けられるところを作って貰いたいですね～

ちなみにパートでも、即雇用保険、社会保険、厚生年金作ってくれましたよ
待遇はそれほど悪くもないかと思います
ただ、トイレが社長のすぐ後なので
めったと行きません

使用期間に諸々の手続き面倒だからしないところは多いですね～
それほど、居着いてもらう自信がないのか
本当に、閉めるつもりかもしれませんよ

話聞いていると、悪いタイプの個人企業みたいですね
家内工業を発展させたくらいの意識しかないのでしょう

今の世の中、簡単に次のところが見つかればよいけれど
我慢して続けて、向こうが本採用に、と言ってきた時点で
ロッカーの話してみてはどうですか？

ともかく、仕事が休みのうちに
他の仕事も当たってみることですね～

もっと不自由な職場あると思うけれど
納得いかなければ、改善して貰えるよう交渉するか
辞めるしかないですね