ＩＴ系の求人で、未経験ＯＫの正社員の求人を目にしますが本当に未経験でもやっていけるのでしょうか？

Question

ＩＴ系の求人で、未経験ＯＫの正社員の求人を目にしますが本当に未経験でもやっていけるのでしょうか？文系の高卒という学歴で社内研修を経て、異業種から未経験で転身しました！なんて経験談とともに求人が出ています。
仕事内容はＩＴサポートなどヘルプデスク系だと思います。

私は転職を希望しています。
スクールに通うよりも未経験ＯＫな会社で勤務しながら職歴を積む方が有意義だと考えていますが、企業の言う「未経験ＯＫ」とのうたい文句を信じていいのやら…とも思ってしまいます。
その会社は社内研修後は契約企業へ常駐し、上記業務に就くようです。
そもそも未経験の人間が、たかが3ヶ月くらいの社内研修で社外へ常駐し、やっていけるのでしょうか？
またこういった職種は残業がやはり多いですよね？それとも企業によるのでしょうか？
パソコンに詳しい人って確実に増えてきていますが、このような職種はこの先も需要はありそうですか？

質問ばかり申し訳ありません。28歳での転職のため慎重になり色々と考えてばかりで答えが出ません。
アドバイスいただけると嬉しいです。よろしくお願いいたします。

Answer 1

この業界はできる人とできない人に分かれますね。当方もIT系のはしくれですが、ITってすごく幅が広いです。

未経験ＯＫの正社員と、正社員とはなっていますが、たいていの場合、大手企業へ派遣され、派遣社員として働きます。自社では正社員ですが...。

IT系は経験者でも日々勉強です。未経験からですと、休日返上で勉強していく努力が必要だと思います。ただ、安月給で残業しないと生活は厳しいと思いますし、初任給１９万で、毎年の昇給２０００円だったりします。そこから経験をつんで転職人生になりそうですね。

ただ、本当に頑張って実力をつけていけば可能性はあると思いますよ。多くの人が働いていますから、IT系の仕事が消滅するとは思えません。ただ、派遣形式だと、４０代～の生活を想像すると不安ですよね。＞＜；

Answer 2

IT系の未経験OKの求人の対象は、本当のところ20～24歳前後の若者です。
IT系…要するに開発系の仕事へ28歳で飛び込んでいくのは正直言ってかなりムリがあります。28歳の未経験者と21歳の未経験者がいたら21歳を選びます。

ただ今回の場合サポートやヘルプデスクといった職種ですので、できるか出来ないかといえば出来ると思います。
でも28歳でいまから1からやるんですか？今からいいいいいいいいっぱい勉強することありますよ、脳みそ回転できますか？
28歳の上司がもう居る様な職場ですよ。25歳の上司かもしれない。28歳といったらそろそろ技術も身についてきて自分の方向性を見定める時期です。はっきり行ってムボー。
どこの業界も不況不況で案件がない状態ですから、社内研修はやったものの行き先がなくて…クビなんてこともありえます。