退職金について質問です。 ６月末で辞めるのですが、退職金の手続きを自分でしなければならないそうなんです。元々、社員で働…

Question

退職金について質問です。
６月末で辞めるのですが、退職金の手続きを自分でしなければならないそうなんです。元々、社員で働いてた人が一旦辞めてパートになった時にそのようなシステムだと話されてたのを聞いたので確かな情報だと思います。当社は毎月5000円掛けている？退職金制度のようです。2013年７月中旬位に入社して現在に至るのですが、このような場合、大体いくら位貰えるのでしょうか？恐らくですが、手続きなどで入社してすぐに掛けたりは出来ないでしょうし、シンプルに勤続月数×5000ではないでしょう（色々引かれるのかな？）から、無知な状態では大体の予想も出来ません。ご存知の方いらしたら教えてください。ちなみに介護関係の仕事です。
また、この退職金の手続きや、どれくらいの期間で支給されるのかも併せてお聞きしたいです。よろしくお願いします。

Answer 1

＞ちなみに介護関係の仕事です

医療機構ならサイトにシミュレーションがあるので試算してみてください。
掛け金ではなく、退職前６カ月の平均本俸月額が必要です。

後は社会福祉協議会（都道府県）の従事者共済に加入しているのなら、
該当する都道府県の社協のサイトでもシミュレーションがあります。