契約社員の面接を受けるにあたって

Question

契約社員の面接を受けるにあたってこの度契約社員の面接を受けます。

面接時に確認しておくべきことは何でしょうか、仕事内容に関して言及すべきですか？

契約条件や待遇面は内定後に交渉するものなのでしょうか。

求人情報には、
給与は月給○○円以上(経験・スキル等により判断する)、
契約条件は書かれていません。

契約社員への応募ははじめてなので、何か注意しておくことがあれば教えていただけると嬉しいです

Answer 1

面接済まされましたか？

原則更新か更新の可能性ありか、ここが一番だと思いますが、求人情報に載っていたのなら、念のためにと聞くくらいですね。
仕事内容は求人情報ではわからない疑問のみにされたほうがいいでしょうね。つまり求人情報でわからない、聞いた方がいいことだけ聞くのが鉄則ですね。
待遇の交渉は契約であろうと、正社員あろうと、面接時にはないと思いますよ。