教えて!しごとの先生
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幼稚園教諭です。途中退職しようと思っています。

幼稚園教諭です。途中退職しようと思っています。幼稚園の先生になって2年目です。 入社後ずっと他の先生に目をつけられてきました。 今では、イジメというよりも、全く相手にされていません。 無関心を決められています。 それなのに何かあるとみんなで私を攻撃し、 ストレス発散のはけ口にされています。 私に一点集中で、他の先生達は仲間意識を強めているようです。 自分がターゲットにならないように、ベテランパートのご機嫌取りに皆必死です。 こんな状況が4月から続いていて、 体重は落ち、食欲もなく、心療内科に通って安定剤の薬も飲んでいます。 ただ毎日が消耗する日々です。 この幼稚園、一昨年は4人、去年は6人、今年に入っては2人も先生達が辞めています。 だから先生の数が全く足りてないです。 こんなに人が居ないのは史上初だそうで、 今年辞めた2人に至っては、 私みたいに目をつけられていないのに「ここは無理です」と辞めていきました。 それくらい、色んなことがおかしい幼稚園なのです。 人が足りなくて皆忙しい。 そのギスギスを私に向けてみんなで発散させている感じです。 パートの意見が全ての園です。 園長や主任は機能していません。 そんな中であからさまに私がターゲットにされている環境で、 本当に酷い状況だと自分でも思います。 私は年長の担任をしています。 年長は1番忙しく、やる事が沢山ある組です。 (実はこの担任編成もパートが決めました。わざと私に大変な思いをさせようとして、です。) 年長は2クラスあります。 私が辞めたらもう1人の先生の仕事がドカンと増えるでしょう。 でもその先生も私を攻撃してストレス発散しているので、もし辞めた後のことはどうでもいいのですが、 やはり担任を最後までみるのが責任、という思いはあります。 でも年度末まで頑張った所で何もないです。 今年の年長はダメだったと悪く言われて、 嫌いな奴が辞めていってラッキー、で終わるだけだと思います。 一体私は何だったのか。 それだけ毎日がギリギリです。 体力精神共に限界に達そうとしているのが分かります。 でも色々と心が決まりません。 辞めたらスッキリするのか、後悔するのか。 考えても考えてもまた疲労。 疲れ果てて全てがよく分からないです。 途中退職をしたことのある方、話を聞いた方など、 何でもいいので色々聞かせてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(7件)

  • ベストアンサー

    辞めちゃえ辞めちゃえ。 保護者だってこんなおかしな園早く縁切りたいと思っているよ。保護者がわかっていないと思ったら大間違い。 だからあなたが最後まで勤め上げたとしたって、保護者は良かったね、お世話になりました!とはならない。 もう先生へのねぎらいより、園への不信感の方が強いんです。 頑張って年長を卒園させたとしたって、また園に遊びに来るね!とはなりませんよきっと(笑) 本当にあなたがつらい思いしていることをわかっているまともな保護者なら、こんなどうしようもない園、早くやめた方がいいよ、ってむしろ思ってるんじゃないかな~。 辞めた後、ほかの先生があなたを悪く言おうが、わかっている保護者はわかっています。 どうぞ自分の心を大事になさってください。

    なるほど:2

    ID非表示さん

  • すぐ辞めて、心のケアをしましょう。 今のままでは、うつ病になります。 そこはそういう環境(風土)ですから、次々と先生が辞めていくのです。 しばらく休んで元気になったら、また次の所に就職しましょう。

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  • 年休と取得してゆっくり身の振り方を考えればどうですか。

  • 保育教諭です。 園長に全てを話しましたか? 時間外で園長に時間を作ってもらい、今まであったことを全て話しましょう。 それで何かいい方向に変われば良し。 変わらない又は更に悪化したら、心療内科にも通っているとの事なので、診断書を書いてもらい休みましょう。 有給を使い切ったら【傷病手当】の手続きをして年度末まで休み続けましょう。(傷病手当は、休んでいる間の給料を保証するもので、給料の6割程度が貰えます)今退職したら、無収入になります。自己都合の失業保険は3ヶ月の待機期間があります。 今、退職した所で現状を知らない保護者から 無責任 と言われかねません。病気で休んでいるなら『仕方ない』となるし、どこかでバッタリ出会っても『まだ、良くならないんですか?』と印象も変わります。 年度末3月まで引き伸ばして「症状がよくならないので、これ以上休んで皆さんにご迷惑をかけるのは申し訳ないので、退職します」と退職すればいいんです。 この仕事は、大なり小なりストレスはあります。子供たちの笑顔を見れば癒されて頑張れるんです。しかし、(重症で)その笑顔で癒されず、又 子供たちに笑顔と元気をあげられないなら休んでエネルギーチャージをした方がいいです。 私は複数担任なので、そのメンバーと相性が合わずやはり体調を崩してます。1歳児で、仕事がハードすぎるのも原因のひとつですが。 毎日家族に愚痴のマシンガントークをぶつけてます。言って少しスッキリし、朝 登園してきた子供たちと視診触診を兼ねてハグすることでその日1日のエネルギーを貰ってます。 明日から園長が時間を作ってくれる日まででも、毎朝子供たちと「おはよう!」とハグしてみて下さい。その日のエネルギーが貰えますよ。 お互いに頑張りましょう (ง • _• )ง

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