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内定辞退について質問です。

内定辞退について質問です。ある会社(A社とします)の10月1日に内定式に出ました。内定承諾書などの書類も出しています。 しかし、今になって別の会社(B社とします)に興味を持ち、そちらの会社の選考を受けてしまっています。その会社は次、最終面接です。 もし今受けている会社(B社)が受かったら、内定式に出た会社(A社)を辞退しようと思っていますが、大丈夫なのでしょうか? A社にはOB訪問をさせて頂いたり色々とお世話になっていましたし、また、大学に迷惑がかからないかと心配になっています。 本当に自分の将来の事を考えた時にB社の方が自分に合っている気がしますし、受かったら絶対に行きたいとも思っています。 悩んでいます。ご回答よろしくお願いします

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    本当に自分がやりたいと思う仕事に全力で挑戦してください。 内定辞退については、当然 忸怩たる思いがあることは理解できますが、実体的には、多くの企業がご質問者様のようなケースを経験しています。内定段階とは内定者が辞退することもあり得る段階であり、企業も過去の実績をもとに内定辞退があることを前提に、内定者数を決めています。大学に迷惑がかかることもありません。なぜなら今や大学で内定者を選択している時代ではないからです。 これから社会に出るにあたって、自分が本当に全力を傾けられる仕事に挑戦し、ぜひご自分の夢や希望を実現してください。

  • 内定辞退率を毎年計算しているのが企業です。 ホテルのオーバーブッキングと同じです。 貴方が考えているより、企業はシビアに計算していて 貴方の責任でその大学から採用を控えるなどしません。

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