解決済み
当たり前とまでは言えないと思います。 履歴書は手書きでなければならない、パソコンでなければならない、などは一切ありません。 なぜならパソコン環境は必須だとしたら、応募できない人もいるわけですから。その人の生活環境で応募できるできないが分かれたら本末転倒です。 いまでも手書きかパソコンかは、どちらでも問題ないと思います。 わたしも以前は手書きでしたが、いまは基本パソコンです。選考に影響が出ないからです。 ハローワークの求人にはたまにですが、わざわざ履歴書は手書きでと記載していることがありますが、言い換えたら、そういう但し書きがなければパソコンでいいと思います、というレベルではないでしょうか? 手書きが今の時代にそぐわないという回答もありますが、手書き推奨の会社からすれば大きなお世話だと考えているでしょうね。手書きだから悪い風習にとらわれているかどうかまで決まったものでもありません。 問題は中身です。企業が求めるている人材かどうかは中身で判断します。 パソコンで作成するときに、変換ミスなどに気をつけておけば選考に影響は出ないでしょうね。
なるほど:1
若い人には、手書きで、字の見やすさ等を見る。 年輩の人はパソコンスキルがアルかどうかを確認したいので、パソコンでと言う所が多いと思います。 私は履歴書は手書き、職務経歴書はWord で作りますよ。
なるほど:1
一般的には、最近はパソコン作成による履歴書ですが、 特に応募企業などから指定されない限りは、 パソコン作成による「履歴書」でも構いませんが、 あえて、「手書き」でという場合もございます。
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る