解決済み
元々専門を中退してバイトで一年以上働いていたのですが社員として働いてはいたのですが違う職場で社員に認められ、(???) 社員として働くこととなりました。 だがしかし、元々うつ病をもっていたのもあっていきなり具合が悪くなったり寝たくても寝れない毎日が続いて寝ないで出勤したりもしていました。 しばらくしたあと遅めのインフルエンザが発覚し入りたてなのに1週間もお休みをいただいてしまいました。ほんとにインフルエンザだったのに店長からのメールやらで部長とかがほんとにそうだったのか??? と疑っててほかの社員を探してるんだ。と連絡が来て、流石にそんなことでフリーターになるわけにもいかないとおもい、なんでほんとにそうなのにと思ってしまいました。 インフルエンザだった証拠を見せたあと、 態度でも示そうと思いバリバリ働きました。 しかし、寝不足やストレスなどが続き 吐き気も止まらずやむおえず1日だけお休みを いただいてしまいました。 そのあとの出勤では退勤後に家に帰る時に倒れかけたこともたびたびありました。 この場合は辞めてほかの場所を探すべきでしょうか
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今 鬱で通院してないなら 鬱じゃないよ。 適応障害。
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