教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

発達障害にて障害者雇用されています。 4年が過ぎたところですが、職場の行事で嫌なことがあり、仕事を辞めたいと思うように…

発達障害にて障害者雇用されています。 4年が過ぎたところですが、職場の行事で嫌なことがあり、仕事を辞めたいと思うようになりました。上司に参加したくないと相談してもそこは譲りません。この場合、どうしたら解決すると思いますか?

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ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    障害者支援施設のような、相談に乗ってくれるところが ご近所にありませんか。 そこが、会社とあなたの間にはいってくれたり、相談に乗ってくれることがあります。 ほんとうに、通えないほど職場をやめたい場合、まずは次の職場を決めてからにしましょう。いやなことの度合いにもよりますが、完全にいい職場があるかというと・・・どこにもそれなりの苦労はあるはず…

  • 我慢するか辞めるかですね。

  • それが会社の方針でルールだから我慢するしかないじゃない。 それに参加するなら仕事を辞めることを上司に相談してください。 話す時間を設けないと、真剣に取り合ってくれませんよ。

  • 仕事自体支障なく続けられているなら辞めない方がいいと思います。何の行事か知りませんが、会社行事なら上司にその嫌なことを具体的に言って何か策を考えてほしいと相談しなるべく負担のない参加でお願いするしかないのでは…?

    1人が参考になると回答しました

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