職場の人間関係

Question

職場の人間関係医療事務をしてます
先輩（以下Aさん）との関係が悪く悩んでいます
職場は派遣さんと時短の先輩（歴はAさんより上）の4人です

Aさんは外面がよく下にみた人間にだけ態度が悪く他の人がいないところであたしに嫌味を言ってきます
仕事に関しても自分の考えが正しいと思い込んでいるのでやり方にいちいちいちゃもんをつけてきたり
ミスを事実確認もせずにあたしのせいだということにして上司に報告書を書いたり（８割が濡れ衣です）
私にだけ報告をしなかったり
相手にするのも馬鹿らしいので必要な報告のみで関わらないようにしていたら昨日、途中経過を報告しなかっただのみんなで働いてるんだからちゃんとコミュニケーションとってだの確認をしっかり丁寧に仕事をしてだの無責任だのと
貴方にだけは言われたくない！と思うようなことを一方的に言われ職場の雰囲気を悪くしたくなくて今まで言わずに我慢していたのですがもう限界…

上司には以前から報告しており、状況はわかってくれていますが異動にもなかなか時間がかかるようで
時短の先輩に相談したらAさんの本性にびっくりしていましたができるだけ庇うから頑張ろう…と
こわいことにAさんは自分が悪いことをしたとは全く思っていません
嫌な態度もミスをしたんだからとられて当然と思っています
言われっぱなしで納得がいかないのと話してわかる相手なら普通ここまで一緒に働いてる人にしないよ？という上司の言葉（以前いた先輩が同じようなことをされ鬱で退職してます）と関わり合いになりたくない思いとごちゃごちゃでもうどうしたらよいのか。
みなさんだったらどうしますか？
ご意見お聞かせください

Answer 1

辛いと思いますが上司も先輩もわかってくれているみたいでそこは救いですよね。あなたがあなたの信頼をしっかり築いていけばいいと思います。
仕事さえきちんとやってればおのずとどちらが信用できるかわかりますよ。
その人が信頼を失くし居場所をなくすのを待てばいいんではないでしょうか

Answer 2

自己愛性人格障害の特徴によく当てはまっているように思いますね。