今日バイトがおわり車にのってバックしたときに仕事のつかうトラックに車をぶつけてしまい警察がきたりと大事になりましたが車の…

Question

今日バイトがおわり車にのってバックしたときに仕事のつかうトラックに車をぶつけてしまい警察がきたりと大事になりましたが車の弁償は、なにもいわれてなく自分の車は、保険をおろしてなおしてっていわれたのですがさすがにもうそのバイトへ行きづらくなりショックなどもあり辞めたいとおもっています。そういう大きな問題を起こしたときバイトへ行く気になれますか？それともやめますかみなさんの意見おききしたいです

Answer 1

パートやアルバイト、契約社員などの労働契約は双方が合意した契約期間・労働内容には「雇う義務」と「働く義務」が法的に生じています。

これを合法で解消、または内容を変更するには

①話し合い、お互いの相手の合意があること

②相手の合意が無くても、社会通念上の合理的な理由が存在すること
（例）
・契約内容が不履行にされている状態
・労働不可能な健康状態になり、医師からの診断書がある
・犯罪行為、労基法違反行為が職場で繰り返されている
・家族の転勤等で通勤不可能な場所への引っ越し、など
・従業員の出勤状況や就労態度に問題がある。

これ以外の理由で勝手に辞めたり辞めさせたり、また労働条件を強制的に変更することは互いに「債務不履行」となり、
損害賠償請求の対象になります。

Answer 2

そんなんで辞められたらバイト先からしたら迷惑この上ないやろ-w仕事に使うトラックにぶつけられて、自分がぶつけたのにショックで辞めるとか意味分からんだろ-w