登録販売者の資格について質問です。 私は今、売上高ランキング上位のドラッグストアで働いているアルバイトです。 入…

Question

登録販売者の資格について質問です。
私は今、売上高ランキング上位のドラッグストアで働いているアルバイトです。

入った当初は「登録販売者」の資格取得を目指そうかなと思っていたのですが、働いてみて扱いの酷さにビックリしました。

店舗が地方だということもあってか、人手が足りていないのでしょうが・・・
開店から閉店まで12時間以上働くことが当たり前に求められていて、
開店準備を実際は1時間半前からしているのに、30分前からしかタイムカードは押していないようでした。

休憩も休みも取りにくいし、休憩中でもPCの前に座り食事をしながら仕事をしている場面もよく見ます。
休日にタイムカードを押さずに私服で出勤して、レジ以外の仕事をしていることもありました。

給料も調べたところさほど高いというわけでもありませんでした。

こんなにキツイものだとは思ってもいなかったので、正直驚きです。
どのドラッグストアでも同じ光景なのですか？
何故辞めないのでしょう？

登録販売者の良いところはどこでしょうか？
資格を取って良かった！と思うことはありましたか？

お客様からの感謝や、相談をしてもらえて楽しい等はアルバイトも同じ事なので、それ以外でお願いします。

アルバイトとしてならとてもホワイトな会社で、毎日仕事が楽しいです^^

Answer 1

ドラッグストア社員です。

登録販売者の資格はそれ自体が持っていて当たり前なので、それを意識して働いてる人はいないです。
大学入るのに高卒資格がいるのと同じくらい、ドラッグストア業界で正社員になるには必須というだけなんです。
パートやバイトが取得する理由については、接客の幅を広げたいとか知識を増やしたいとかステップアップしたいとか向上心のある人だけです。
あとは会社のサポートも受けられる環境なので取りやすい資格だし、周りにも受けてる人が多いから受けてみようかなっていう好奇心ですかね。
合格してもそのまま一般パートとして働いている人もいます。
給料は大して増えないのに、責任が増えたり勉強会に出席しないといけなかったりしてプラマイゼロどころかマイナスと考える人もいます。
私は社員なので、資格を取ってよかったというか取って当たり前ですから、取っておいてよかったと改めて思うことはありません。
強いて言うなら、今後同業種への転職やパートとして他企業で働くときが来れば有利になるかなってくらいです。

時間外労働については、会社単位というか店単位で違います。
もっというと、人により違います。
段取りや要領が悪い、先読みできていない、指示出しが下手、単純に仕事が遅い、そういう社員は時間外労働が多くなります。
店単位というのは、店の忙しさによりますね。
忙しい店だとオペレーションがしっかりできていないと店が回りません。
そこに店長の指示出しや段取りが影響してくるのです。
私は地方のドラッグストアですが、何店舗もまわってきて、残業の多い店もあればほぼない店もありました。
この業界は基本的に人手不足です。
どんどん出店してるのに、人の育成が追いついていなかったり、人が育ちきってないからベテランに負担がかかったり、悪循環になっている節がありますね。

何故辞めないかというのも、辞めること自体にリスクもあるからです。
また転職活動するのは精神力も体力もいります。
辞めたからといって、今まで積んできたその会社の社歴を捨て、新しい会社で下っ端からスタートです。
給料も下がるかもしれません。
転職したからといって楽になるかどうかも、入ってみないと分かりません。
養う家族がいたら、転職というのはなかなか勇気のいることでもあります。
なので私は転職なんてめんどくさいことするつもりはないし、今の会社がとても働きやすくて楽しいので満足してます。

Answer 2

私は大手ドラッグストアで登録販売者として働いています。
先の回答者の方も書かれてましたが、自己満足に過ぎないです。
私はパートで働いておりますので、時間から時間まできっちり給料を貰って残業はしませんが、社員は開店から閉店まで普通に働いています。実働12時間以上になりますね。
その割には給料も安いですよ。
ドラッグストアの仕事全般、特に接客が好きでないと出来ない仕事です。
ただ、主婦がパートで働く分には他より時給が良いので資格を取得して良かったと思ってます。

試験は簡単なので、いくら覚えの悪い人でも半年も勉強すれば、独学で合格出来ます。
後は、ドラッグストアで給料を貰いながら2年間実務経験を積むだけです。

Answer 3

その資格をもっている自己満足ですよ。
そんな希少性も無いし、そんなに難しくもないしね。