書類選考を通過し、4月26日に面接を受けました。 いつから働けますかと聞かれ、連休明けと答えました。 面接官は、連休…

Question

書類選考を通過し、4月26日に面接を受けました。
いつから働けますかと聞かれ、連休明けと答えました。
面接官は、連休明けは早い、制服の準備もあるから5月15日からだなぁと私の履歴書コピーに5/15と書き込んでいました。
これは好感触でしょうか？

来週(5/1・5/2)に電話連絡しますとの事でしたが、まだ連絡はありません。
明日(5/2)の夕方まで連絡がなければ、こちらから合否を問い合わせてみてもいいでしょうか？

Answer 1

私見です。

そうですね。
面接後の事を尋ねてきているので、現段階では書類・面接ともに特段問題なし（合格ライン）という感じに受け取れますね。

ただ、その先にも社内選考（役員等）があると思うので、過剰に期待せずに連絡を待ちましょう。

先方から約束通りに連絡を来ることを望みますが、来なければ…連休明け5/8までは待ちましょう。

月末月初に連休が重なり企業は何かとバタつきますから。

焦らない、焦らない…。

Answer 2

好感触だとは思います。

(5/1・5/2)に電話連絡しますと言っていても、
案外、連休中は、バタバタするもの。
5/8に問い合わせる方が私はいいと思います。

せっかちな人だなって敬遠されても嫌でしょ？

Answer 3

これだけでは正直わかりませんが、好感触とみていいのではないでしょうか。
連絡がこないということはないとは思いますが、もし5/2まで連絡がこなかった場合ですが、連絡してもいいと思います。
もし、約束の日までに連絡がないような会社ならちょっと辞退してもいいかもしれませんね。ずさんな会社ということで。