バイトのことで質問です

Question

バイトのことで質問です自分が働いているお店(スーパー)で売り上げが良かったので店長がお礼としてボーナス？賞与？みたいなのをあげていました。しかし、そのボーナスを貰ったのは社員とパートのみでアルバイトの自分にはなにもありませんでした。仕事内容も同じで、真面目に働いていてこれはあんまりだと思います。やっぱりアルバイトだとこんなこと普通なのですか？
人がいないときに代わりに入り、仕事も人手不足できついのに…

Answer 1

不愉快な気持ちになるのは、しかたないと思います
それだとモチベーションも落ちてしまいますよね

ただ、そういう店長の判断で特別ボーナスを配るような場合は全員にという決まりはありませんし、
社員もパートもバイトも同じというのは違うと思います
そもそも、多忙にかかわらず人手がないからこそ、そこにだけ配置するバイトを雇うので、人手が足りたらまずバイトを切ります
仕事内容も、社員とバイトはやっぱり違います
社員が店舗でレジや品出しをすることはあっても、バイトが発注の管理や、新しいバイトの面接や、売り場のアレンジはしません
パートの方は、バイトと区別しているので、やはり違うのではないかな？と
古い方の意味のパート(昔は、フルタイムに対してパートタイム、仕事内容は社員と同じという使い方だった)なのかもしれないし
長期で契約しているのかもしれません

あなたは、真面目すぎるのかもしれませんね
バイトなのですから、時給分の仕事をこなせばいい
人手不足であったとしても、それを采配するのは社員の仕事、自分がダメな日はしっかりお休みをもらっていく方がいいと思います