解決済み
就活 企業説明会について今年就活の大学生です。 一般企業に就職するか保育士になるかまだ迷っており、一応選択肢を広げようと思いマイナビ等で一般企業に何社かプレエントリーしています。 しかし実習の関係でまだ合同説明会に行けておらず、プレエントリーした企業の単独説明会にも応募できない状況です。 説明会参加必須ではない企業であっても不参加の場合やはり採用は難しいでしょうか? 個人の資質の問題といえばそれまででしょうが… もちろん必須のところは行かなければならないのはわかりますが、任意ですと書かれていたり、すでに満席のところは行かない(行けない)選択でも選考に関係ないなか知りたいです。 もし表向きでは選考に関係ないと謳っていても、実際は参加の有無で落とされるなら、忙しい実習の中でES提出をするのを迷っています。 よろしくお願いいたします。
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参加必須でない場合は、参加の有無自体は選考に影響しませんよ。 ただ、あなたが困るんじゃないかな。 最近よく「ミスマッチ」という言葉が使われますが、それって仕事の内容というよりは企業カラーとのミスマッチということが多いです。 同じ業界の同じような会社でも、それぞれカラーというか、社風が異なります。 例えばあなたが堅い系の人だとして、チャラい系の会社に入ってしまうと毎日が結構辛いですよ。 そういうのはパンフやネットの情報だけではわかりません。 もっとも説明会に参加すればわかるというものでもないのですが、多少参考にはなるはずです。 もちろんそこでしか得られない情報もありますしね。 できる限りの参加はお勧めしますが、参加しなければ100%無理ということではないですよ。 (うちの会社は説明会参加が選考の条件になっていますけどね)
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