解決済み
試用期間での退職に関して 給与があまりにも安く、その割に仕事のスキルを非常に求める会社だと入社して判明しました。 …
試用期間での退職に関して 給与があまりにも安く、その割に仕事のスキルを非常に求める会社だと入社して判明しました。 条件が違うということや、将来性が難しいので試用期間で退職を考えています。 その時に十年間も勤めていた人が辞めることになり、自分は辞めると非常に言いづらい状況です… その人の仕事が自分にくるので… しかし最初の理由によって、他の求人の給与がある程度ある方に転職したいと思います。 自分が辞めたら同部署の方々は困るのは目に見えているのですが…このような場合、辞めさせて貰えるのか、先の仕事のスケジュールまでバンバン入れられてるので戸惑っています。 多分わたしが辞めることを誰も想定していないのと、やって当たり前だとみているようです。 このような場合、辞めさせてくれるものなのでしょうか… 可能ならば一ヶ月前頃に告げて穏便にしたいのですが… または退職届を2週間前に出して辞めるか悩んでいます。
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勘違いが多いけど 退職は許可を得るものではなく労働者の権利です
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