職業訓練は【就職するためのスキルアップ】ですから 絶対にその訓練をうけた職種に就職は強制していません。 あくまでも【就職する事】が目的ですので 職種、業種は問いません。 なので、介護のコースを受けていて コンビニの店員さんになってもいいし 資格があるならパイロットや弁護士になったって構いません。 勿論警備員でも良いし、宅配便の仕分けでも パティシエでも旋盤工でもOKです。 要は 【なんでもいいからとにかく就職】 欲を言えば 【雇用保険の付いた就職】 です。 ですが、まぁどの都道府県も【介護】は 人が足らないので未経験で訓練受けただけでも 就職はしやすいですね。 仕事は教えるから未経験でもいいよってところ多いです。 事務系や技術系は訓練受けても採用する企業側が 【有資格者】【要経験】を前提にしてるところが多いので 訓練程度の内容は知ってて当たり前、習得しているに値しないと 思っている所が多いですから未経験者とか門前払い。 何のための訓練?って思う人も多いです。
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