職場にいるADHD？アスペルガー？の人間がウザイ。

Question

職場にいるADHD？アスペルガー？の人間がウザイ。職場にADHDかアスペルガーらしき人がいます。症状としては、ひたすら空気も読まず、仕事中、ずっとマシンガンのように喋り続けます。話しかけた相手が興味なさそうにしていても、忙しそうでも、お構い無し。自分が喋りたいから喋る、衝動を抑えられないのか？相手の迷惑そうな表情や気持ちが読めないのか？自分が話しかけたことにより、相手の仕事が中断されることに気づいてないのか、本人はどこ吹く風、何も感じていないようです。むしろ自分が小粋なトークで場を盛り上げてやったぐらいに思ってるかもしれません。実際はそんなことないのですが。

ただ、さすがに自分の仕事が忙しい時は静かになるのですが、少しでも余裕ができると手当たり次第に話しかけ、周囲の人間の邪魔をします。周りの人が、やんわりと「おしゃべりが多すぎる」と注意したのですが、静かになったのは少しの間だけ、すぐに忘れて再びマシンガントーク再開。正直、疲れました。

その人は独り言も、ものすごく多いです。

ただ、ウザイと思っても、嫌いな相手でも、あくまでそこは「職場」なので、極力、仕事がうまく回るように、仕事上必要なやり取りはしますが、それ以外は話しかけず、また話しかけられないように、なるべくその人と距離をとって作業するなどしていますが、近くを通過しただけで捕まってしまったり、必要なことで話しかけても、相手から話しかけられたから、そのまま「雑談OK♪」と勝手に判断してしまうのか、途端に長い雑談話が始まってしまったりして、辟易しています。

職場で無視をしたり悪口を言ったりなどは、子供染みていて絶対にしたくないと思ってるのですが、さすがにイライラしてきました。

こういう人にはどのように対処すれば良いでしょうか？うまい対処方法や黙らせる方法があれば教えてください。

Answer 1

アスペルガーだとしてですが、アスペルガーの人は、曖昧な表現の理解しづらい、状況を把握することが困難という特性があります。

「ごめんね、この話題には興味がないんだ」とか、「○○を仕上げるないといけなくて集中したいので話しかけないでね」など具体的に伝えてみてはいかがでしょうか？

Answer 2

私の所属にアスペルガー症が1人、ADHDが1人います。
アスペルガー症は、喋らない人なので問題ありませんが、
ADHDは常に何か喋っているので、存在そのものが 邪魔 です。
そいつは165cm 100kg以上で自己管理できません。
会議中とめどなく喋りながら、コロコロ話す内容を変えます。
人の発言中も割り込んで喋ります。
結論を求めない、単に喋りたいだけの輩です。

私はそいつが嫌いなので、会議の発言で割り込まれた時
「人の発言中は黙れ。発言は自分の方向決めてから言え。（以下省略）」
と、一喝しました。
それ以降そいつは私を敵と見ています。目も合わせようとしません。
上役に取り入るため、私の影口も叩いています。
私はそれで構いません。割り切っています。

Better an open enemy than a false friend.
（偽りの友よりあらかさまな敵の方がまし）

Answer 3

上司に会話している時の証拠を生で見てもらうと説得力あります。

Answer 4

直接言うのではなく、数名で上司に相談が良いとおもいます。人数は多い方がよいです。