解決済み
⦿「キャリア・コンサルタントの受験資格が良く分かりません。 ◇労働者の職業の選択、職業生活設計、職業能力開発および向上の いずれかに関する相談について3年以上の経験を有する方◇ 具体的にどんな職業の方が当てはまるのでしょうか? 人材コーディネーターの仕事に就いていますが、 上記に当てはまりますか?」 ●キャリコンの国家資格をもたずに上記の仕事をおこなっている 職業は、①ハローワークの職員と相談員 ②民間職業紹介機関の職員 ③職業訓練校等の就職担当職員、④学校等の就職担当の教職員、 などにあたると思います。 一方、人材コーディネーターは人材派遣会社の仕事で、 クライアント企業の開拓、サービス提案、登録スタッフの募集、 仕事紹介までの一連の仕事をこなしていると思います。 つまりクライアント企業の求人に対し、適正な人材を コーディネートするわけですね。 当てはまるかどうかは、当該教育機関の判断によります。 キャリコンの仕事の性格は、労働者の資質・個性と生活実態に着目し、 労働者個々の本人の立場に立脚して、 労働者として精神的な成長を促進しながら、適性な職業に導くことに より生活改善を援助することだと思います。 これらの点で、人材コーディネーターという仕事が当てはまるのか といえば、「人材」の「派遣」という職業の性格から、 労働者の成長の視点ではなく、少なからず企業のニーズにそった仕事に ならざるをえないだろうと私は思っています。
質問者様はキャリアコンサルタントになれたとして、 質問文のように 「 キャリアコンサルタントの受験資格が良く分かりません。 HPには、 ◇労働者の職業の選択、職業生活設計、職業能力開発および向上のいずれかに関する相談について3年以上の経験を有する方 具体的にどんな職業の方が当てはまるのでしょうか? 人材コーディネーターの仕事に就いていますが、上記に当てはまりますか? 」と、 聞かれたら、どのように回答しますか? その時にも知恵袋等で質問しますか?
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