教えて!しごとの先生
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ただの愚痴の吐き出しです。 当社には50代の清掃スタッフの方が一名派遣されています。 因みに派遣元は当社の子会社…

ただの愚痴の吐き出しです。 当社には50代の清掃スタッフの方が一名派遣されています。 因みに派遣元は当社の子会社。スタッフの旦那さんは当社の社員さんです。彼女は社宅住まいという事もあってか、当社に昔から「勤務」しているという気持ちがあるらしく、派遣されてきた初日に私が自己紹介と、わからない事があったらなんでも聞いてくださいと挨拶をした時に「いい?私はあんたよりずっと前から○○会社(当社)に勤めてるの。あんたなんかより年齢も勤務歴も先輩なんだから偉そうな口きかないでくれる?」と言ってきたのを今でも覚えています。 一瞬びっくりして一応部長にも確認をしたのですが彼女は間違いなく子会社と契約している派遣パートさんで…それ以降も事あるごとに問題を起こしては私に突っかかってくる方でした。 とても変わった方で、仕事ができない大人しい男性社員にはゴミだのクズだの、やっぱ派遣はダメね。使い物になりゃしない。と言ってみたり、かと思えば課長クラスの相手にはもう平身低頭ペコペコニコニコします。 なぜか自分が今まで会社に勤めた事がない事やスナックや風俗で働いていた事、バツ2で子供が三人いたけど全員元旦那さんについて行ってしまった事を自慢気に話すし、出してくる書類は適当で誤字脱字もひどく、酷い時にはひらがなの「ち」と「さ」が混ざっていたり見た事もない漢字を書いてきたり…絶対、という文字を全体、と書いたりもうはちゃめちゃです。 勿論仕事もしません。常に喫煙室でくわえたばこをしながらスマホアプリをやったり同じサボり組の人と雑談したり、酷い時はごろ寝でせんべいバリバリ。その喫煙室は人が来ない方の喫煙室なので課長たちも気が付いていません。 一度部長にも相談しましたが、でも○○さんの奥さんだからな~みたいな感じで社宅で一緒という事もあるためか言いにくいみたいで流されてしまい結局改善も口頭注意もされない為どんどん態度も大きく勤務も手抜きになっていきます。 特に男性トイレは必死に毎日掃除をするくせに女性トイレはもう半年も掃除されておらずドロドロになっているのも耐えられません。 時々我慢の限界を超えてブチっといってしまいそうです。 本当に何でこんな人を雇ったのか…社宅の中でも変人で名の通ったお尋ね者のようですし、入社させたらどうなるかくらいわかっていただろうに、理解に苦しみます。 何故男性はおばちゃんにハッキリと物が言えないんでしょうか? 同じ社宅で顔見知り。しかも社員の妻。それって仕事になんの関係があるんでしょうか? そんな理由でこの人を放置している気が知れません…

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    男性です。怖そうな、おばさんですね。私だったら、出来るだけ、かかわらないようにします。女性トイレ掃除できていないというのと、喫煙ばかりしているというのか、許しがたき問題です。○○さんの奥さんであるのなら、男性社員に、○○さんに、言ってもらうようにしたら、いかがでしょうか。男性でも、女性でも、喫煙される方、煙草の投げ捨てを見ても、わかるように、脳内が、血流がおかしくなり、一種の麻薬状態ですね。通常の状態の人と思ったらだめなので、考え方を、180度、転換させてる方法があります。トイレ掃除という、いやな仕事、やってくださって、いるので、ありがたい方だと、自分に言い聞かせるのも手です。女性トイレの件は、あなたは、自分の家のトイレではないので、会社のトイレで良かったと考えましょう。別に、あなたが、注意してはだめです。ほかの誰かが、気が付いて注意してくれるでしょう。姑息な手ですが、おばさんが、掃除の時、わざと、トイレ内にゴミや便を散らかすという、方法もあります。喫煙者には、常識は通じません。この事は、良く頭に入れておきましょう。ですから、こちらも非常識です。

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