常勤であれば日勤いくらという計算ではなく、月の基本給で計算されるので、、、。 20代であればOLの基本給と大差ありません。 基本給20万+精勤手当2万のみから保険・税金など3割引かれると考えて、10数万が手取りです。 夜勤すれば夜勤1回いくらが付きますから、病院によって夜勤手当の金額は違うので何とも言えませんが、6万付いたとして手取りが増えます。 そんな感じです。 パート・アルバイトなら時給制で1500前後くらいが相場です。 一日8時間で12000、×20日で24万。 でもそこから健康保険代や税金を引けば、手取りは20万いかないでしょう。 普通にレジパートよりは稼げますが、責任の重さなどを考えたら、非常に安いと言えますよね?
こればっかりはその病院次第です。 私は、妊娠初期の頃、夜勤無しの勤務にしてもらっていた時期がありましたが、 手取りで25万ほどでした。夜勤手当が全く無しになってしまうので、やはりだいぶ減りますね。 看護師するなら、稼げるうちに夜勤バンバンして稼いだ方が良いですね。
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