福利厚生とはなんですか...？

Question

福利厚生とはなんですか...？私は現在21歳です。
19の時に、
とある縁で知り合った方の仕事場で
人が辞めてしまい人手不足だからと
仕事に誘われました。

時給750円、交通費は出ません。
誘われた時は、
正社員にしてあげるからという話しでしたが
働いてもう直ぐ２年になります。

どんどんシフトも減らされ、
書き入れ時ではない今では
社会保険等を引いてギリギリ5万位が手取りです ...
( 書き入れ時で、
ギリギリ10万越える位です。)

深夜の仕事を探して掛け持ちしようと思っているのですが

知り合いに 、相談したら
『 仕事を探すなら、福利厚生もしっかりしてるところの方がいいよ』と言われました。

福利厚生が分からず調べてみましたが
イマイチわからず ...

基本給にプラスされるお金みたいな言はわかったのですが
詳しくいうと、どんなものなのでしょうか。

また、給与明細には、
どのように表記されるのですか？

Answer 1

給与明細には表記されませんよ。
福利厚生は、基本的には社会保険厚生年金完備ですが、
他に賞与、昇給、賄い付き、退職金、社員割引、社員優遇、社員旅行、保養所など提携先との格安宿泊、病気見舞い金、肉親の死亡時の手当て、有給、産休、住宅手当などなど色々あります。会社や会社の経済状況によってあるもの、ないものもあります。
という訳で確かに福利厚生が厚い会社が良いのは間違いないです。
短慮な人は「社員はバイトより給料が安い」って言ってすぐ辞めちゃう人もいるんですが、正社員の方が旨味が多いんです。ブラック企業でなければ。