アミューズメント施設、退職理由について。 閲覧有難うございます。 私は現在大手アミューズメント施設でバイトし…

Question

アミューズメント施設、退職理由について。

閲覧有難うございます。

私は現在大手アミューズメント施設でバイトしていて、就業規則で自店舗のクレーンゲーム、メダルゲーム、カードゲーム等利用禁止になっています。

カードゲームは店員だとレアカードが抜き取れる可能性があるので出来ないのは分かるのですが、友達と行き、周りの店舗にそのゲーム機が無い為並んでプレイしていました。

そのゲーム機を他店舗にプレイしに行っていますが電車で30分ほどかかり、毎日プレイするので交通費が馬鹿になりません。

上司は何かあれば相談して欲しいと言いますが就業規則を曲げてプレイする訳にもいきません。

どうしてもプレイしたいのであれば退職するしか無いと思うのですがどうでしょうか。
また、辞める際の理由は一身上の都合などでも構いませんか？
職場は皆フレンドリーで出来るだけ辞めさせないようにと相談に応じてくれるのですが、どうも良い方法が見付かりません。

知恵をお貸しして頂きたいです。
宜しくお願い致します。

Answer 1

上司に相談すればいいのでは？

「上司等の監視下でやる」「営業時間外にやる」「１日１回だけやる」など、何らかの緩和措置を取ってもらえるかもしれません。
まぁ禁止している理由も分かるので（わざと景品を取りやすく出来る、お客さんの為の景品を店員が独占するなど）、解決になるかはわかりませんが……

店としては働ける人材をみすみす逃したくはないはずなので、まずは一度ダメ元で相談してみてはいかがでしょうか。