解決済み
仕事が全然出来ない女。どうやって生きていけばいいですか?現在20代後半、これまでバイトも含めると様々な職場で働いてきましたが、恐ろしく仕事が出来ません。理解力がなく他人が1聞いて10分かるような内容でも、私は良くて3くらいしか分からない。作業スピードが遅い。イレギュラーな事が起こるとパニックになって全く対処できなくなる。記憶力が悪く自分に自信がないため入社3年目でもノートが手放せない…等。自分が1年かけてできるようになった作業を新人が1か月でマスターなんていうのはよくあることです。 上司からは「もうあなたには何も期待していません」と言われて仕事を取り上げられ雑用係に回されたり、同僚に「こんな馬鹿初めて見た!」と大声で叱責されたり。教えても時間の無駄だからと必要最低限の業務しか教えられなかったりしました。そして居辛くなって辞める……を繰り返してここまで来ました。サボっているわけじゃない、必死に食らいつこうとしているのに何故ここまで自分は出来が悪いのかと悲しくなります。 もう専業主婦になりたいと思いました。でもこのご時世、特に同世代の大半は共働き希望です。正社員で、産休以外はずっと働いてくれと言われます。20歳くらい年上なら、専業主婦でも良いと言ってくれる男性はいますか? 働きたくないわけじゃないです。他人の役に立つのは嬉しいです。でも職場にいると自尊心がガリガリと削られます。居ても迷惑にしかならない役に立たない。周囲に白い目でみられるのが辛い。どうすれば良いのでしょうか
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お辛いですね。 わかったような態度で手抜きする方より、優秀でなくても一生懸命なあなた様のような方を応援したくなります。 ご質問の文章からは仕事が出来ない印象を受けません。一度、客観的に、ご自身が出来ていること・出来ていないことを検証してみては。 1.できていることについて ・それがどうしてできているのか メモをとってノートにまとめた、明確な業務マニュアルがある、メンバーとの業務区分が明確、何度も実践して体で覚えている、突発的事項があまりおきない…等等いろいろ出てくると思います 2.できていないことについて どうしてできなかったか ●●、●●、●● →1と2の差をできるだけ埋めていくのです。明確なマニュアルがないなら作る、体が覚えていないならできれば実践する(無理なら一人で演劇のようにシミュレーション)、予想できる突発事項のマイ対応マニュアル(MEMO)を作る、、、、やれること、たくさんありませんか? (1)早い人の特徴は… 実践件数が多い、判断根拠を持っている、社内の顔が広く情報通、エクセルの計算式で効率化している…」等等 (2)自分は… 件数が少ない、判断できずつい周りに聞いている、他人の業務をよく知らない…等等 →これも、(1)にあって(2)にないものを地道に取り入れていくのです。判断根拠については関連業務の勉強が必要ですよね。情報通になるには面倒でも人間関係に気を使いますよね。効率化にはオフィスのスキルアップが必要ですよね。 要は、できるようになる具体的な方法を、客観的に探すのです。 上司に掛け合いましょう。 「どうしても、出来るようになりたいんです。もう少しだけ、チャンスをいただけませんか?私なりにこんな風に考えたんです。アドバイスいただけませんか!??」と。 頑張ってください。大丈夫。 成長したいと具体的に動き出した部下を、無下にできる上司なんていませんから。
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そこまで酷いようでしたらおそらくは発達障害をお持ちかと思います。 年齢に見合った発達(成長)を脳が出来ないのです。 怖いかと思いますが一度しっかりと診察を受けて、発達障害であることを確定させたのちに、発達障害者として雇用を受けた方があなたの精神的に楽になると思います。
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