解決済み
企業の雇用契約書についてお尋ねします。結婚や引っ越しなどで名前や住所などが変更した際、これまでは最初に記入してもらった雇用契約書に訂正を加えていたのですが、何度も訂正していて見にくくなってしまいました。 そこで新しく契約書を作り直すことになったのですが このとき、日付・年齢は契約をした時のものでいいのでしょうか。 ご回答よろしくお願いします。
「一般的にどうなのか」 ということが知りたいです。 日付・年齢を変えたとして、その雇用契約書が無効なものになったりしないか。 ということを教えていただきたいです
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雇用先に尋ねる事ですね。 一般的な事と違う場合も有ります。 提出先の指示に従って記入する事です。 一般的には、契約内容に変更が無いなら、契約当時のままで良いでしょう。 但し、雇用先に確認してからです。
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