教えて!しごとの先生
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求職活動中の女性です。

求職活動中の女性です。質問お願いします。 求人票を見て、条件が良すぎる様に感じたので なんか裏があるのでは??と思いました。 皆さんの意見を聞かせて下さい。 整骨院の助手スタッフ ✴︎整骨院補助業務全般 ✴︎受付周り ✴︎機械の取り外し等 未経験可 年齢不問 学歴不問 資格不問 基本給a➕b 205.000〜400.000円(みなし無) 雇用、労災、健康、厚生 8時間勤務、時間外あり 年休10日 年間休日数105日、週休2日制 増員募集 選考方法 面接のみ 1月から掲載されてて、条件がなかなか良いのに何故決まってないのかと思いました。 どうやって見極めれば良いのか混乱します。 質問1. 何か裏があると思いますか? 質問2.また、どのような所に気をつけて求人をチェッ クしてますか? 地域は九州です。特に就業場所も田舎ではなく 都心部だと思います。 うまく説明出来てるか不安ですが、 ご意見を教えてください

補足

ネットで確認致しましたら、綺麗なお店で大きめな店構えでした。女性のセルライト対策!ですとか、小顔に!みたいな わりと若々しい?雰囲気のお店でした。 参考になれば幸いです。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    接骨院は苦情的相談のかなり多いジャンルですよ、全国的に。 1. 一見は不問だらけで構わないようでも、先方の本音の希望は「1項目のみ不問」だったりします。 そこのところ、全項目不問でも採用はする代わり、その引き換えに思い切り足元をみた条件に変えてきて、それを応募者側が飲むかどうかで決まります。 ひどいところになると、採用後に勝手に条件を変えていることもあります。最初の給料をもらうまで分からないわけですね。文書なども交わさないので。 2. 給料以外の条件も、良ければ良いほど釣りとしか思えなく、この求人の場合でなくても「そういうもの」だと達観視しながら求人を当たっていきたいです。 質問者さん自身、この求人を継続して見ていて「なかなか決まっていない」と分かっているわけですよね? 実情がかけ離れすぎているに違いないです。手出し無用レベルですね…

  • 一般的なことを述べると、整骨院でセルライトとか小顔とかいうところは相当に怪しいところです。 給与に幅があるのは個々人の売り上げによってかわるのでは? かなりいかがわしい感じですね。

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  • これだけ見せられても、誰にも・何も分かりませんよ。 裏があるかどうかは、実際に応募してみて、会社へ行って実際に職場を見たり、会社の人に質問したりして探るしかないでしょう。 気になるなら、とりあえず応募してみて、全部質問の形で面接官にぶつけてみればいいことです。 変な遠慮をして、聞きたいことを聞かないのでは話になりません。 面接と言うのは、自身が会社から選ばれるためだけに行うのではなく、応募者側が会社を見極める(選ぶ)という側面もあるんですよ。 「選ばれる側」という意識を捨てて、「自分の方が会社を選ぶ」という認識も必要です。 なお、給与については、こういう場合、記載されている上限額の方(それに近い額)になることは、まずないと思っておくべきです。 まあ、大半は下限(この質問文の場合で言えば、205,000円の方)に近い額になることがほとんどですからね。上限額は参考にならないと思ってください。

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