バイトを始めたら、マイナンバーの提出は義務ですか？ それとも、何も言ってこない店もあるのでしょうか？

Question

バイトを始めたら、マイナンバーの提出は義務ですか？
それとも、何も言ってこない店もあるのでしょうか？

補足

採用が決まったら提出ですか？
それとも初任給の前ですか？
個人情報的に大丈夫なんでしょうか？

Answer 1

知恵袋でも有名な荒らしが愉快犯で嘘の回答を繰り返していますが
マイナンバーを絶対に提出しなければいけないなどの話はありません。以下政府見解や弁護士会の回答が論より証拠です。

そもそも労働者側に住民票やマイナンバーを提出しなければならないなどの法的な縛りはありません。

もっとも マイナンバーを要求することは理由があります。企業が税務署に提出する源泉徴収票などにはマイナンバーを記載する欄があるからです。
しかし 下記のように拒否しても マイナンバーを記載する欄を空欄にしたまま書類は受理され税務調査は進みますので問題はありません。ましてや住民票は必要としません。

【国税庁のホームページより引用】
申告書や法定調書等の税務関係書類を税務署等に提出する際に、個人番号・法人番号を記載しなかった場合や誤りがあった場合の罰則規定は、税法上設けられておりません。

【全国商工新聞（2015年11月9日付）】
マイナンバー 記載なくても不利益ない
全商連も加盟する全中連に各省庁が回答

【全国商工新聞（2016年1月18日付）】
マイナンバー不提出で雇用拒否や取引停止 制度の趣旨に反すると全商連に政府が回答

企業がマイナンバーを集めなくても税務署は受理しますし罰則もありません。
またこれは 私自身も確認しましたし、地元の弁護士会やマイナンバー制度反対連絡会にもメールなどで問い合わせ確認しましたが、公的機関に書類を提出することのない個人が、個人番号の提示・提出する法的義務を規定した条文は一切ありません。金融機関や会社はあくまでお願いする立場であり、お願いされる立場の者には法的義務はないのです。

ですから雇用先の理解を得られれば拒否しても問題はありません。本人確認ができないと言うなら身分証明になるものを見せれば済むだけの話です。企業の本人確認に役所は一切関係ありません。

もっとも 政府の趣旨に反して、マイナンバー不提出で私的制裁を加える雇用先はあるかもしれません。下の回答者ならそうするでしょう。
この人は「マイナンバーで国家の奴隷になるのが嫌なら北朝鮮かイスラム国に行け」と暴言を吐いたことがあり、労働者は国家か企業に絶対服従隷属するのが当然だと思っているようですから。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12155481662

「情報が洩れるわけがない」とか悪質なデマを流す輩がいますが相手にしない方がいいです。

もしマイナンバー情報を流出させても危険でないならば
・なぜ最高懲役４年（懲役は３年を超えると執行猶予が付かないので即刑務所行き）などの罰則があるのでしょうか？
・2015年 マイナンバー通知カードを家族分まとめて世帯主に発送する際に ＤＶや離婚協議中などの理由で9月25日までに役所に申請すればマイナンバー発送先を変えてもらえる制度があったのはなぜでしょうか？

当然マイナンバーを流出されたら悪用されることを国も認識しているからです。
もし マイナンバーが流出してもそれだけでは悪用されないと言っている人がいたとしたら国の見解すら認めていない頭がおかしい人なのでしょうね。
～

マイナンバーは海外では国民総背番号制と言われて 国民を監視する制度としてあるいは情報漏洩の犯罪大国化する危険がある制度として 悪名高くドイツ他複数の国で憲法違反判決が出たりしています。

３つのパターンに分かれており
・憲法違反判決が出る（ドイツなど）
・人格権の侵害として撤回される（イギリスなど）
・情報漏洩の犯罪大国と化す（アメリカや韓国など）
のどれかです。
特にアメリカなどは（成りすまし詐欺や身に覚えのない税金の督促など）個人情報流出の被害者が３年で1170万人を数えています。

この件で一番恐ろしいのはマイナンバーと様々な情報が紐付けられていない今現在ではなく、紐付けられた将来です。
マイナンバーが変更されない、そしてマイナンバーが裏名簿屋の手に渡ったと仮定すると 今のうちに収集した氏名とマイナンバーで裏名簿を作り、「貯金」「病歴」など表を作ります（今現在はこれらの情報は紐付けられていないので空欄です）。ところが、紐付けられる情報が増えてくると彼らは役所の内通者から情報を買って空欄を埋めていきます。そしてそれを基に裏名簿ができます。
一方 民間で（違法なことも辞さない）探偵に調査を依頼する人がいると裏名簿屋に照会をかけます。そして空欄が埋まっていてデータが存在すると調査結果として依頼者に出力します。

マイナンバー情報が他人の手に渡った場合のリスク

実際現在でも探偵がホームページで「電話番号調査可能」「住所調査可能」などと言っているところがありますが、彼らは警察や裁判官のような権限はなくただの一般人です。刑事ドラマの最古参刑事みたいに現場百回で足を棒にして歩くような調査方法なら依頼者に莫大な調査料金がかかります。格安の料金提示しているところは何をやっているのでしょうか？勿論違法なことをやっているであろうことは警察関係者も気が付いているはずですがスリ同様現金授受情報売買の現場を押さえないと犯行が立証できないし常に尾行するほど暇じゃないので野放しですね。

マイナンバー導入されていない今でも
役所や電気通信事業者（プロバイダなど）は個人情報を見れる端末には職員がアクセスすると記録が残るようになっています。何もマイナンバーに始まった話ではありません。しかし実際には違法なことをしている探偵などが内部職員に内通者を作って金で情報を流出させているのです。当然そのバックには調査依頼をする依頼者がいます。

仮に端末にアクセス記録が残って閲覧されていることがわかっても、それだけでは犯罪に使われている証拠にはなりませんし依頼者と探偵、探偵と内通者は駅前のファミレスや喫茶店やマクドナルドなどで会っているわけですがその現場を押さえることもできません（スリ逮捕が現行犯じゃないとダメだと言われるのと同じ理屈です。つまりマイナンバーカードを所持してマイポータルで自分の閲覧情報を確認してもデジタルとは無縁の情報売買の証拠には何もならないし逆に安心させれば犯罪するほうはやりやすい））。そして探偵が依頼者と交わす契約書は本来の依頼内容と全然違うことが書かれています。また探偵は調査方法について依頼者に対して「ノウハウを明かすことができない」と言ってしまえば依頼者は探偵が違法なことをしていることすら気が付きませんし証明もできません。

これがマイナンバーが導入される前から行われている現実であり マイナンバーで紐付けられる情報が増えればこのような犯罪がますます横行するだけの話です。

その一方で企業が収集したマイナンバーの扱いを見ていくと

社会保険や雇用保険の手続きを今後する必要のない退職してしまった社員の個人番号は、すぐに削除する義務がある。
とありますが
その一方で

所得税法施行規則76条３
国税通則法70条
などで証券会社の取引記録給与所得者の扶養控除等申告書や源泉徴収票は７年間保管義務がありますので職場を去っても７年間はマイナンバーが残っています。
今後職場を転々と変える人はあちこちに情報が洩れるリスクをばらまく結果になります。

もっと問題なのは今後マイナンバーに様々な情報が紐付けられる可能性が高いので、マイナンバーが人に知れるとそこから財産や病歴などが洩れる可能性が高くなります。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13152914403

以下余談～～～～～～

ちなみに
マイナンバー制度が正確な所得の捕捉にあるなどの話も嘘です。

ちなみに、マイナンバーの目的が脱税防止だの不正受給防止だのそんな話も嘘なんです。
だから、会社員がマイナンバー提出を拒否しても罰則も不利益もないのです。

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11155651416

国税当局もマイナンバーがないと所得が捕捉できないなど思ってもいません。
だから 未提出でも不利益はない 目くじらを立てないのです

Answer 2

義務ではないですよ

店側は提出を要求することが義務感ですけど
拒否したければ法律上問題ないです

個人情報保護的に 危険なので
犯罪に巻き込まれたくないなら提出はさけた方がいいですね

仮に1年後にでも店がつぶれかかって
マイナンバー売られちゃったらどうします？
マイナンバーって7年保存されてしまうんですよ

Answer 3

そんな店はありえません！

もし、どうしても番号提示ができないのならば、採用前にキチンと店に伝えましょう。
採用後に揉めるとお互いに傷を受けますから。

Answer 4

今年から事業者は給与や報酬を支払う際に相手の個人番号を確認しなければならないです。

そのために個人番号通知カード、個人番号カード、個人番号記載の住民票などの提示を求めます。

正社員もパートもアルバイトも同じです。