解決済み
就職活動中の大学3年生です。 生命保険会社の首都圏型の総合職の志望動機についてですが、 事務企画部のような事務作業を総合職でもできるのでしょうか? また、できるのであるなあらば総合職の志望動機であっても事務作業をやりたいといった内容を書いても差し支えないのでしょうか? 初歩的な質問ですが、お答えいただけますと幸いです。
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かなりの確率で、書類選考を通らないでしょう。 会社はコストを管理することが重要です。保険会社のように 商品の内容で他社との差別化が難しい業界は、業務を効率化 して、コスト競争力を持たないと、会社が成り立ちません。 保険会社のコストの主要なものは人件費です。総合職、 エリア限定総合職、一般職で待遇(給与)に差をつけている のは、そのためです。事務作業をする職員に、総合職の 給与を支払っていたら会社は成り立ちません。 会社は、会社に貢献してもらうために職員を雇うのです。 コストに見合う成果を生み出さない、生み出す気が感じら れない人を選考対象にしようとは考えません。
書くのは自由ですよ。 ただ、それを会社側がどのように評価するのかは分かりません。 結論:採用基準は会社によって違うんです。 ちなみに、ワシ個人の感覚で言うなら、「総合職」の、それも「志望動機」で事務作業をやりたい、などということを書くのは考えもつかんがね。 志望動機は「やりたいこと」のような「希望」を書くものではないのよ。「なぜ、この仕事に就きたいのか、その理由」を書くものです。 「希望」と「理由」が違うことは分かるよね? 以上。
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