質問、相談失礼します。 わかりずらく、読みずらいかもしれませんが宜しくお願いします。 先日パートの求人に応募…

Question

質問、相談失礼します。
わかりずらく、読みずらいかもしれませんが宜しくお願いします。

先日パートの求人に応募しました。
パートから正社員も可
と記載されている求人でした。

その職種の経験もなかったのですが、多少パソコンを使えるようになり、新しい職種にと応募させていただきました。
子育てもしている身ですので、暦通りの休みや、時間帯や通勤など、とても希望通りだったので、その職種の経験もつけ、今後就職などするときに役にたてばと思っておりました。

行ってみると軽い感じの面接でした。
結果は一週間ほど待ってくださいと言われ終わりました。

面接の次の日に連絡がありました。
長く働ける方を希望しているということは面接のときに伺っていましたが、正社員になる気持ちなのか。と。
そこをまとめている方が少し年配の方でしたので、「私ももう何があるか分からないから。と言っているので、サポート的な感じではなく、自分一人ででもすべてこなすぞ！というくらいの気持ちでしてほしい。」と。
「経験がないのでやってみないと分からないというのは分かるけれど、言い方は悪くなるが腰掛け程度になのか、骨をうずめる覚悟と思っているのか聞きたい。」と言われ、後日連絡を下さいと言われました。

パート募集の求人を見た為、正社員の条件などは書かれてなく、条件などが知りたいのですがと伺ったのですが、子どもの行事などは融通が聞くことや休日などは暦通りでパートと変わらないこと。
時間帯もパートと変わらないと言われました。

お給料や賞与などのことを伺いたかったのですが、面接などではお金の話はタブーと聞いていましたので聞いていいのか分からず、伺えませんでした。

年齢もまだ20代前半ということや見た目の第一印象だったり、学歴や経験など、面接に受かりにくいとは思うのですが、経験もありませんし、正社員の条件も、もっと詳しく知りたいと言う気持ちもあり、即座にその気持ちですとは言えませんでした。

数ヶ月勤務のお役所などの臨時職員の応募も考えているのですが、先ほども記載した通り面接に受かりにくいとは思います。
なので、ここに受かるのであれば働きたいとは思っていましたが、骨をうずめる覚悟でと言われると正直働いていいものか迷っています。

働きながら資格をとり、お金を貯め、自分で何かをできればと考えているので、一生働くことはないと思います。
実務経験もないので、できるかどうかも不安です。

これは一生働くということではなく、どのくらいの気の持ちようかと聞かれているのでしょうか？

ここで働くべきでしょうか？
他をあたるべきでしょうか？

Answer 1

大学で就活指導経験のあるものです。

お若くして子育てにお仕事、大変ですね。
お察しいたします。

率直に申し上げて、正社員を望む会社ならばどんな会社も「是非うちで骨をうずめる覚悟できてくれ！」と思っています。
それを面接で、言うか言わないかの違いです。

私としては、質問者様はまだお若いですし、正社員で働けるなら働くべきだと思います。
例えお給料が低めでも、正社員で培うキャリアとパートで培うキャリアでは重みが全く違います。
時間や条件的に子育てとの両立が可能なら尚更です。
なにより、いずれ資格を取り独立を目指すのであれば、人間的にも能力的にも成長しなければなりません。たとえその転職後の業種が全く関係ない仕事だとしても、前職でのキャリアでパートだった場合と正社員だった場合、人に与えるイメージや信頼もやはり差が出てきます。質問者さまのコミュニケーション能力や仕事の処理能力だって職種が違っても磨かれていきます。

また、お子さんがいるなら、資格をとって独立した後、その職種でつまづいたり失敗したときのことも頭に入れるべきですよね。
だとすると、ここで正社員として実務経験をつむのは何かあったときの保険にもなります。

なので、私は正社員をおすすめします。
ただ、３年間以上は確実に働かないだろうな・・と思っているのであれば、もし入社して辞める際に、「骨うずめるって言ったくせになぁ」と言う人もいるという覚悟は必要です。そうなる可能性があるとしても、私は正社員をオススメしますが。

骨をうずめるかどうかの約束をして入社する人なんて今時そんなにはいません。
でも、そのくらいのやる気をもって仕事に打ち込んで欲しいって意味だと思います。
厳しいこと言うようですが、どんなに資格をとったって、目の前にある仕事を全力で頑張る能力のない人は大概失敗してしまいます。
その期待に答えて、頑張ってみてはいかがでしょう？その体験は無駄にならないと思います。

これからも体に気をつけて頑張ってください。
ご活躍を願っています。

Answer 2

働くべきでしょう。
採用側にも希望があるし、あなたにも希望があって当然。
互いに完全にマッチングとはいかないけど。

会社もいい加減ですよ。
最初の説明と実際は違う場合がほとんど・・・人の想像レベルにもよりますけど。
会社は例外を求めてきます。本来はこうなんだけど・・・今回何とか・・・・それが普通になったり。

面接で、骨をうずめる覚悟はありません・・・・こう宣言する人は採用されません。
嘘でも良いから言って欲しいし、言うべきでしょう。

ここで骨をうずめたい・・・ついては条件を知りたい。当たり前です。
遠慮なく確認を。
OKなら入社。
入社してあまりにひどけりゃ次を探す・・・・当たり前。

次を探さなくて済むような会社に入社する・・・みなさん、これを求めていますけど・・・無理ですよ。これがわかりゃ誰も苦労しない。

Answer 3

パートと正社員では責任の重さが違います。困ったことがあったら責任者に任せれば済むのがパート、自分の仕事として何事も自分で解決しなければならないのが正社員です。それで、その覚悟を問われたわけです。

質問者様にはその覚悟がありませんから、その会社の正社員になるのは止めた方がいいでしょう。別の仕事を探したほうがいいと思います。