はとお話をいただきました。 自宅からも通勤しやすいし、まぁまぁ休みも取れます。給与も悪くはないです。臨時職員なのに、賞与もありました。仕事内容も好きです。 ただ、月に必ず１～３度は休日出勤があること、残業(～２０時位まで)もあり、子育てしている身としては少し辛いこと、 また、皆さん勤務年数が長いので、輪に入れずにいることも悩みです。 それから、週に１度、子供の習い事送迎を近くに住む祖母にお願いしていますが、年齢も若くないですし、いつまでお願いできるか分かりません。 せっかくありがたいお話を断るのも勿体ない気もしますし、でもやっていけるか？と言ったら自信がないです。 みなさんなら、どうしますか？
解決済み
に、所属や氏名、採用年月日、顔写真が掲載されます。 他の方(全員を確認した訳ではないです)は、所属、顔写真、氏名、採用年月日が掲載されていますが、私は、年齢と生年月日も掲載されています。できれば、生年月日は削除して欲しいと思うのですが、採用されたばかりの臨時職員の立場ですし、任期満了後、更新して頂きたいと思っているので、言いづらい気持ちもあります。ただ、氏名、生年月日の個人情報を2千人に公表されているのは、悪用されたりしないか、など気になります。こちらから、自分の年齢を知らせる意味もないですし。皆様、どのような対応をすれば良いか、ご教示頂けますでしょうか。よろしくお願い致します。
いました。 そこの先生から地元の市の臨時職員の募集があると伺い、チャレンジしてみたら？という事で、お話を伺いに市役所に伺いました。 仕事内容は主にデスクワークです。 当方、ワープロ検定、表計算検定それぞれ2級所持しています。PCもかなり得意でWindows、Mac両方使いこなせます。 担当者とお会いしてお話していく中で、 是非面接受けてほしいと言われました。 面接での対策、履歴書の作成など全て職員の方が一丸となってお手伝いしてくださるとの事でした。 それほどデスクワークに特化した人が欲しいようです。 とても親切に接してくださってありがたいのですが、職歴に不安があります。 これまで30歳になるまで音楽活動（バンド）をしてプロを目指しており、その活動に合わせて仕事をしていたので、現在に至るまで職歴はアルバイト、契約社員、正社員合わせて20社を超えます。 職業訓練校に通っていた際に先生から職歴が多いから、ジャンルごとに一まとめにして、何社かに絞り、トータルで書きましょうと言われました。 現に履歴書では20社のうちから5社に絞り記載しています。 市の職員の方にも5社に勤めてそれぞれの就業期間を伝えています。 今回の臨時職員なんとか採用頂いて正職員を目指したいのですが、職歴を少なく書いている事に対してバレる事はありますか？ アドバイス頂けたら幸いです。 よろしくお願いします。
から始まり、仕事に関して重視している事、配属される関係をどう思われるかなど聞かれましたが全く正確に説明できなくテンパってしまいもうボロボロでした。後日、他の希望者の面接があるようでその後の結果連絡との事で説明を受けました。 個人情報関係や、郵便の郵送などの観点からと予め郵送していた履歴書一式も、丸ごと返されてしまいました。 面接官方々のテーブルにはコピーが広げられていましたが…こんな事は初めてです。民間企業の面接では返送の経験はありましたが。 私含めて7人の希望者がおり、どんな方々なのかは分かりませんがハロワの担当の方は、年齢も様々とおっしゃっていました。やはり学歴や、年齢の若い女性、そして、見た目とかも重視されますでしょうか？事務経験はかなり長かったので基本的には使えます。面接では、任された業務内でわからない事は自ら率先して学習していきたいとお伝えしましたが… 面接官は何を重視されますでしょうか？
回答終了
けることってできるんですか？自分の志望先にそのような人がいるようで、採用人数が1人しかないので、絶望的な状態です。
いる大学四年生の者です。 来年度採用されるとなると面接or打合せ日が3月にあると思うのですが、卒業式以降に日付けを指定するというのは迷惑でしょうか？ 卒業式は髪の毛を染めたくて。 もし臨時職員の経験がある方は、3月のいつ頃に面接or打合せがあったのか教えていただきたいです。 引き継ぎがあると思われるのですが、大体どのくらい前から働き始めるのかも気になります。 よろしくお願いします。
です。 雪が降った場合、面接会場までの交通手段がバスになります。 靴もパンプスは厳しいので、スノーブーツなどになりそうです。 ブーツで面接を受けるのは多めに見てもらえますか？
で倒れた事で一旦離れていたエリアから地元に帰宅しました。仕事復旧までの間、臨時職員として少しの期間は働く事に決めて、応募の返事が来たので受けたのですが。 仕事内容で悩みを感じております。 まず暴言が偶に指導員の方に言われることがあり、してない事を強制的にお前したやろ。何で嘘をついて誤魔化すのかのような怒鳴りつけられることがあれば。お前これくらいできるやろ？はいやって？という態度も凄く怖く。 また、前職のプライベートや何でやめたのかや、家庭事情なども聞いてきたり、日々悩みです。 公務員大学の頃進路として考えていましたが、こんなところなのかなと思うことや、また、臨時職員だから態度が上から目線で奴隷のように扱われてるのか。正規職員じゃないので多分何も報告もできないだろうと親にも家族にも黙っています。 また、ミスを少しした際に、親に言うよ？いいの？とか言われたり、手で押されたり非常に怖いです。 できなかったら殴るよとまで冗談のつもりで相手言ってるようでしたが、非常に恐怖であと何日で終わるんだろう。もうやめてたいと思うようにもなり、何でこんなところに応募してしまったんだろうとも後悔をしてしまうこともあります。 なるべく親の近くと転職活動をしながら臨時職員を受けてましたが、次の仕事先もそうなったらどうしようと就職サポートの方と話を中断して連絡も途絶えてしまいました。 親にも相談できずここに書きましたが、これは普通なのでしょうか？私が惨めな人間だからこの扱いに耐えられないんでしょうか。他の職員の方も同じように言われても冗談で返してますし、私は、社会に向いてないのかなと不安です。
、遅番で出勤して来た先輩に聞こうとしたら、まだ時間外なのでと注意されました。席には着いていましたが、確かに15分位前でした。普段はとても優しい方なのですが、ピリッと注意されたので凹みました。 私もうっかりして聞いてしまった事反省してます。 今までは正社員で働いていたので、会社に着いたら、仕事っていう感じだったので、まだ仕事ではないという感覚はなかったので、ちょっと驚きました。 こんな感じなのでしょうか。
より上司より紹介があり、地公臨として働いています。会計年度として働き始めたのは、育休、産休が取れる為転職致しました。 地公臨への異動の際も、よく確認して頂き産休、育休が取れること。継続年数として継続可能であることをしっかり確認して頂き、受けさせて頂きました。 しかし、今の職場の方々との雑談の際地公臨は産休、育休が取れないと知りました。 面接の際も、近い将来妊娠を希望していること。もしも、妊娠を機に退職しなければいけないなら、それをはっきり今教えて欲しいと伝え、地公臨は産休、育休が取れると言われました。 確かに、採用してくれた方と一緒に働いてる方は違う方ですが、なんとも言えない気持ちです。 騙された気分ですが、私が間違っていたのでしょうか。もうどうしたらいいかわかりません。
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