教えてください。この度アルバイトから正社員登用される事になったのですが、実はアルバイトでの採用の際、学歴不問とありました…

Question

教えてください。この度アルバイトから正社員登用される事になったのですが、実はアルバイトでの採用の際、学歴不問とありましたが、高校中退にも関わらずより良い印象をと高卒として履歴書を提出しました。大卒の場合は就職などの際に卒業証明書等を提出するという話しはよくあるようですが、普通に働いていて高校の卒業証明書を会社側から提出を求められる事はあるのでしょうか？ちなみに大手飲食チェーンになります。

補足

mont_blanc_117さんありがとうございます。提出を求めるケースとの事ですが、それは大学の証明書だけでなく高校の場合もでしょうか？

Answer 1

企業人事をしております。ご参考ください。
①最終的にはその企業のルールしだいですね。
※提出を求める企業もありますし、全く気にしない会社もあると聞きます。新卒採用などの際は、要提出ということが多いですね。中途採用でも、大手企業などは求めるケースもあります。
②記載事実に偽りが発覚すると・・・内定取消、採用取消ということもあり得ます。
③採用に厳格な組織や年齢・学歴・職位などで細かく給与体系が異なる組織では提出を求めることも多いですね。当然、裏付けとなる情報が必要なためです。