解決済み
希望職【社長秘書】ではありましたが、 二次面接で、【経営企画部】は○○さんが良ければどうお?と、言われました。 元々経営企画に関しても興味があり(経験有)、 他社案件で経営企画の求人に応募した際は、年齢(若い)等で、 書類選考からNGが多かったのですが、 是非やらせて欲しいです。と、お伝えしました。 もしかすると、もう一度面接があるかも知れませんが、 なるべく早めにご回答致します。と、言われました。 この反応等は採用に近い感じでしょうか? 1次面接の担当の内1人が経営企画として一人で行っており、 しかし、募集要項に経営企画部はないです。 1次面接の方々が専務に私にあって欲しいと、 打診して頂き、2次面接の機会を頂いた感じです。
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【社長秘書】は確保できた。 でも応募してきたこの人も採用したい、【経営企画部】が公募ではなく人を探しているからちょうど良い。 と言うことは可能性としてあるかも知れませんね。
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