上司の誘いは絶対ですか？自分はバイトです。ある日に社員さんの誕生会に誘われそれを断ったら社員さんがおれはいいけど○○さん…

Question

上司の誘いは絶対ですか？自分はバイトです。ある日に社員さんの誕生会に誘われそれを断ったら社員さんがおれはいいけど○○さんは怒るかもねといわれ（○○さんは社員さんの知り合いです自分も二回ほど顔あわせています）あの人は怒らせると大変よと言われました。なにが大変なんですかと聞くと首になるまで追い込まれるよといわれました。俺に対してありもしないクレームを本社に言いつけたりしてらしいです。誘い断ったらここまでされるものなんですか？(笑)しかも金銭的な理由で断ったのに(-o-;)皆さんは上司からの誘いに対してどう対応しますか？やっぱ断ったらいけないものなんでしょうか？

Answer 1

滅私奉公という諺があるくらいでです。
プライベートをある程度犠牲にしなければならないのは、働く人にとっては宿命なのでしょうね。
日本の社会は仕事以外の付き合いも重視するような所がありますので、ある程度はそうした付き合いも大切なのでしょう。

ですが、今回のように金銭的な理由があるのであれば、断るのは当然です。
その○○さんがお金を貸してくれるとでもいうのでしょうか。
そこまでして誕生会に出席するよう強要するのもおかしいですが。
そもそも、○○さんの誕生会なのでしょうか。
仮にそうだったとしても仕事で何か問題をおこしたのならともかく、誕生会に出なかったことをとがめるというのは理不尽です。
しかもクビになるまで追い込むというのは異常です。

他にそうした理不尽なことはありませんでしょうか。
我慢して仕事を続けることも必要かもしれません。
ですが、そうした人はその性格などを直すことはしないでしょうから、早めに退職するのもいいかもしれません。

Answer 2

まず、一般常識としては、社員であっても上司の誘いに絶対従わなければいけなということはありません。
忘年会のように社員のほとんどが参加するような大きな会でもないですし、バイトさんであれば尚更そこまで難く考える必要はないと思います。
きちっとした理由があるならばそれを述べて丁重にお断りすればいいのです。

もし書き込まれていたように嫌がらせが出るようであれば、そのような会社にいる必要はないです。

＞あの人は怒らせると大変よと

それは仕事中にと思うのが普通なのですが・・・どうもそれを言った方は、仕事と誕生会を同じ天秤で見ているとしか思えませんが（苦笑）