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タクシーチケット等の使い方を正したい

タクシーチケット等の使い方を正したい私の会社では、タクシーチケットの使い方が滅茶苦茶です。残業で、やむなく使用する人もいますが、ほとんどが私的な飲み会の帰りに利用しています。ひどい人は、月の半分くらいタクシーで帰宅しています。(ほとんど定時で帰社していうのに…)。チケットの利用をチェックする部署もそんな有様で、経理担当としては見ているだけで気分が悪いです。何とか更正させる手立ては無いのでしょうか?それとも、これが世間では一般的で、私が気にしすぎなのでしょうか?合理的かつ合法的(内部告発も含めて)に、よい知恵があればお貸しください。

補足

idfukurouさんの方法は、実施しているのですが、チケットを出す側もチェックする側も麻痺しているような状態で、私的な飲み会でのタクシー帰りが黙認されています。内部では浄化しきれない状態だと感じていますので、外部的なメスを入れないと治らない気がします。こんなチケットの使い方で、コンプライアンスの観点からも問題ないのかも気になります。みなさんは、どう思われますか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    チケットを出す際は、使用目的を記載した申請書を事後でもいいですから、 提出させましょう! また、使用をチェックする部署と、チケットを出す部署を別にしましょう。 チェック部門で、申請書通りかチェックし違っていたら・・・使用目的変更届けを 提出させましょう。 これで・・・少しはプレッシャーになる?? まずは・・・後々の為に、記録を取っておくことが大事です!

    なるほど:1

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