妻が月収25万(ボーナス3.5ヶ月)で働くことにで損なのか？

Question

妻が月収25万(ボーナス3.5ヶ月)で働くことにで損なのか？この度、再就職が決まり上記の条件で働くことになりました。
夫の年収は約900万です。
(詳しくは、明細見をみせてもらえないので、わかりかねます。)
正社員として働き先を見つけた私に、
「税金や扶養で、結局は損をする」
と夫にいわれました。
私はそういったのには疎いので、本当に損をするのかお教え下さい。

Answer 1

「税金や扶養で、結局は損をする」
というのは、せいぜい妻の年収が130～150万円くらいの場合、つまりパートで働いている奥さんが気にする話です。
夫婦の手取り合計で考えるならね。
ご主人の税負担は増えるので、ご主人の手取りは減ります。

普通は夫婦の手取りで考えますから、正社員で年収４００万円近くの収入が得られる人には、全くもって関係の無い話ですよ。
年収４００万円も稼いで、扶養内の１０３万円や１３０万円の方がお得！なんて常識で考えてあり得ないでしょ？
誰が働きますかって話になりますよね。

ここにもモラハラのにおいがプンプンと漂っている・・・
これまで自分の支配下にあった妻が、正社員として自立できるだけの収入と地位を得るのが気に入らない、またはあなたに捨てられやしないかと心配なのでしょう。

ご主人がうるさいなら、増える分の所得税と住民税をあなたの収入から補てんして差し上げればいいのでは？
それなら文句ないでしょ？
せいぜい年間１０万円くらいだと思いますよ。
年収９００万円なら所得税率２０％ってところだと思うので。

Answer 2

明細がないってその書き方からして、夫の給与から定額家庭に入れてもらってるんですよね。夫は扶養と税金で結局は『夫が自由に使えるお金が減る』です。
あなたの収入を足せば、夫婦で見ればトータルで損はしません。旦那にはその発想がないのかなと。。

Answer 3

具体的な金額の計算は私にはできませんが、夫の言うことは支出が増えるということでは確かにそうですが、それ以上に収入が増えるのですから、決して損とは言えません。所謂「働き損」は130万～160万円位ですので、貴方の年収はそれを大きく上回ります。貴方の夫は、支出の増加だけに目を向けてそう言っているのです。支出の増加とは、貴方自身の社会保険料や税金がかかることと、夫の所得税・住民税の配偶者控除がなくなることです。

ところで、再就職ということは、かつては働いていらしたのですよね。その時はどう言われていたのですか？