新卒で入社して２ヶ月です。 まだ試用期間ですが、辞めたいです。 ２０歳です。 会社は私を含め４人で、みなさん３…

Question

新卒で入社して２ヶ月です。
まだ試用期間ですが、辞めたいです。
２０歳です。

会社は私を含め４人で、みなさん３０歳以上の方です。ファッションブランドのビジュアルのディレクションが中心だけど、広告の仕事もあると聞いていました。
私は広告の仕事がしたくて就活していました。
ハイブランドに関しては、お母さんの会話にたまに出るくらいで、今まで興味がありませんでした。

面接の時から、社長さんとは会話のキャッチボールができませんでした。
二次面接も時間内に課題を完成できなかったので落ちたと思っていたら、内定をいただきました。
フリーター生活を送っていたので、内定がもらえて嬉しかったこともありすぐに今の会社に入ることを決めました。

最初は初めてのことばかりで楽しかったのですが、
タイムカードや朝礼がなかったり、
休憩や仕事が終わる時も、社長が声をかけるまで他の2人もデスクからうごきません。
移動中の会話も沈黙が気まずくて、正直言って居ずらいです。

２週間したら初めてミーティングがあり、
発言のタイミングがつかめなくて、黙ってしまっていたら、
社長が話を振ってくれて、なんとか自分の考えを言いました。
すると
「まず資料が少ない。資料の集め方が間違っている。
本当に言いたいことが言えてない。
このまま話を進めてもいいけどあまりにも可哀想だから振ったけど、
意見が言えないならミーティングに出るべきじゃない。
もっとファッションブランドの勉強をするべき。
同い年でこの仕事をしたくてもできない人はたくさんいる。
世の中そんなに甘くない。もう学校じゃないからこっちからは教えない。」

など、たくさん言われました。
その時は納得したし、反省したし、努力しようと思いましたが
それらの言葉が頭から離れなくて自信を失い、
社長も、会社に行くことも、会話することも怖くなってしまい
もっと質問したらいいとわかってるのに実行できません。

勉強も仕事も楽しいのですが、会社が怖いです。
最近はクライアントに挨拶するときに
「そのうち居なくなってるかもしれませんが」と紹介されたり、
撮影に同行させてもらえず、1人で会社にいたりします。
試用期間で切られるんだろうなと思います。

会社から切られるまでは我慢して続けるべきでしょうか？
それとも今すぐに辞めたいことを言って、就職活動に切り替えるべきでしょうか？
また、この状況で辞めたいという考えは甘いでしょうか？

Answer 1

やりたい仕事は「与えてもらうもの」ではありません。「実力を付けて勝ち取るもの」です。学校みたいに、やりたいと言えばやらせてくれるわけでもなければ、懇切丁寧に教えてもらえるわけでもありません。

いろいろ言われるということは、まだ期待されているんです。社長に「変わったね」と言われるくらい、必死に頑張ってください。

Answer 2

> もう学校じゃないからこっちからは教えない。

ずばりその通り。分からないなら聞くこと。
怖いからって何もしないと悪循環。

Answer 3

書いてあるような注意程度で会社辞めたいなら仕事を続けられる会社はないですね。
全てを手取り足取り、怒ることもなく、分からなそうなことを先回りして教えてくれる、あなたをお客様のように指導をしてくれる会社はありません。
「そのうち居なくなる〜」というセリフはあなたがあまりにも消極的でやる気がなさそうに見えるから「辞めちゃうかもしれない」という意味で言ってるんだと思います。
聞いてくれ、と言っているのに何も聞かず、だからって分かっているわけでもない。やる気ないと思われても仕方ないです。
働かなくても良い身分なら辞めてもいいですけどね。
転職しても今より悪くなる可能性も高いですよ。