みなさんもおっしゃってますが・・・ お客様からの回答など、大切なことはメールで伝えるようなことではないと思います。 むしろ上司の方(何事にも目上の方に対して)には失礼なことではないでしょうか。 わたしはいま学生で、18歳の餓鬼ですが、バイトとかしててもそのくらいの常識は身についてきますよ。 無視なのではなく、見ていて把握したし、後輩にわざわざ返信しなくても普通だと思います。 ない様にもよりますが、「わかった」「了解」などで終わるような内容でしたらなおさらです。 あなたは上司から、「わざわざメールしてくれてありがとう!助かったわ、あなたは仕事ができる人ね」とでも言ってもらいたかったのでしょうか。
メールだけで相手に完全な理解やレスポンスを求めるのは危険です。 私の会社に、「一日中PCの前に座っているのにメールは朝一しか確認しない」という高齢の上司がいます。 重要な事柄は、メール送信の後に「今○○についてメールを送りました。確認してください」とこちらから連絡することも必要です。 仮にメールを送った相手が顧客だった場合、 あなたは「お客様」に「既読スルーですか?」と聞けますか? 開封確認通知を使用していたとしても、それでわかるのは「開いたか(つまりメールリスト上でそのメールをクリックしたか)」までで、「読んで理解したか」はわかりません。 LINEのように短い文章なら画面表示だけで内容もわかるかもしれませんが… 返信が必要な内容ならば、 「確認できましたらご返信ください」という文章を付け加えた上で、こちらからお伺いを立てるのが礼儀と思います。
どうして、メールで伝えたんでしょうかね。 直接言えばいいものを。 もし、相手に「すみませんでした。指導していただいてありがとうございます。」とか返事をもらいたかったのなら、恩着せがましいかもしれません。 相手は、「エラソウにうるさいんだよ!コッチにはコッチの考えがあってやったんだよ。会った時に言えばいいものを、いちいちメールで上から目線で指摘するとか先輩面しやがって!イラツク!」 と思ってるかもしれません。
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