至急です。 今月(5月)いっぱいで、仕事を辞めたいです。 あと1週間しかないので焦ってます まだ入社したばかり…

Question

至急です。

今月(5月)いっぱいで、仕事を辞めたいです。
あと1週間しかないので焦ってます
まだ入社したばかりです(今月5月入社です。まだ一ヶ月たってません)
正社員希望で入社して研修期間(3ヶ月)があるので現在は研修生扱いで正社員ではないと思います

辞めたい理由は、とても自分勝手なのですが。
趣味との両立ができない、休みたい日に休めない、思ってたのと違う、軽い体調不良、ストレスがたまる、楽しくない。

仕事は、脱毛サロン
年齢は、18歳高卒です
仕事のメンバーは店長と社員1人と私です。かなり少ないです
来月からもう1〜2人増えるそうです。
来月のシフトもでています。

私がいけないのですが、来月のシフトが入ってる日に予定が入ってしまい、お休みしたかったのですがその日はもうシフト出したから休めないと言われたので辞めたいと決心しました。

とても自分勝手な理由で退職したいと思ってます。
どうしたらいいでしょうか？

ヤジ、茶化し、説教じみた回答は受け付けてません。
真剣に悩んでいるので、真面目な答えをお願いします

補足

回答ありがとうございます。

辞めます。

辞めるのには、店長に伝えればいいでしょうか？もっと上の課長とかの方がいいですか？

辞める理由は、一身上の都合で大丈夫でしょうか？
正直に趣味との両立ができないと言ったほうがいいでしょうか？

明日は出勤、明後日は休みなのですが、早いほうがいいですよね…
仕事が終わってからの方がいいでしょうか？朝一がいいでしょうか？

Answer 1

辞めたほうがいいよ。 自分にあった趣味や時間を取れる仕事が合ってるんだよ。 いつも思うけど、自分の仕事じゃないな～ 違うな～これ。って言うのはかなりの収穫だよ マイナスじゃないからね。来月のシフトが出てるのに辞めるのは会社からは非常識と言われるけど。注意点として、ふてくされて言うのは絶対だめ。真剣にしかも穏やかに言う事、言われた事は聞き入れて（聞き流すって意味）、「それでも辞めます」て伝える事。 迷惑はかけてるかも知れないけど一週間あるから大丈夫。次からはよく考えて就職すればいい。
補足・朝一に店長です。今月中に辞めるなら急だからかなり責められるが、休みたい日に休んでいいと言われば、退職日を少し伸ばしてもいいかと。言っとくけど、働かなければならない理由なんてどこにもないからね。仕事変わるなんて当たり前だし。経験して見つけるのも立派な理由だし、今回の問題はシフトが出てるにも関わらず強行で辞める事、ここだね。研修中に見極めてほしいから“それ”がある。 注意点２ くれぐれも店長には敬意を。申し訳ない顔してるけど、言葉と気持ちは、辞める！これ大事。

Answer 2

辞めた方がいいですよ！

お店のスタッフのために。
お店に来るお客さんのために。

文章を読んでいると、社会の常識的なルールもまともに知らないのですね。

今月中に職場の都合も考えずに辞めさせてもらうのも、ブッチするのも同じことなので、もうブッチすればいいと思いますよ。

入ったばかりの人がいなくなろうが、正直仕事にはなんの支障もなく、いてもいなくても同じだと思いますので。

Answer 3

ヤジ等…
真剣に悩んいます。回答お願いします。どういうふうな回答を望んでいるのかわからんが、真剣に悩んでいるのなら少しは説教じみた回答も必要だ他の人の回答も参考にしたらいいのでは？。『ふ～んやめるのじゃあ辞めなさい』の回答を望んでいた？
捕捉の回答です
辞めるのなら会社が終わってから店長に言え。理由は正直に趣味の時間がとれないのでって正直に言え。
という乱暴な回答になってしまうよ。本来もっと丁寧な言い方するのだが説教じみた言い方なのでやめておく。
このカテはみんな真剣な悩みをしているところ。で真剣になって回答してる。あなたみたいな罵声説教じみた回答をお断りしますなんて言ったら誰も真剣になって回答はしない。じゃあ自分で解決しろってなる。書きたい事は山のようにあるけどやめる。

Answer 4

とても自分勝手な理由で退職したいと思ってます。
どうしたらいいでしょうか？
↑
辞めれば良いと思いますよ。

というか、使えないから辞めてくれ。

まったく悩む必要無いじゃん。（笑）

何を悩んでいるのがワカラン。