解決済み
定年後、同じ会社に再雇用されて休日が増えるパターンはよくありますか？
回答（2件）
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その会社の規定で決めることなので一概には言えませんが、勤務体制及び勤務形態が変わらない場合は何も変わらない筈です。 しかし、会社によっては二人で一人分の仕事をする様な雇用契約をして給与も勤務日も半分にする（いわゆるワークシェア）ということはあります。 再雇用や雇用延長等、色々な呼び名や形態があり、国もまずは雇用期間を伸ばすことに先ず取り組んで来たのでまだ日本中暗中模索で決まった形が無いのが現状ではないかと思います。
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会社によるんじゃないですか？ 給料だけカットされ、勤務体形は変わりなしの所もあるし。 残業や休日出勤がなくなり、又、あっても給料には付かないとか。 様々ありますからね…
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