解決済み
地方公務員試験では大学の成績は評価の対象にならないと聞いたのですが、成績がボロボロの大学生であっても、そのことで優れた成績を取っている大学生との間に差はつかないと考えても良いですか?
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当方、国家公務員で、採用面接も担当したことがある者です。 全く関係ないとすれば、何のために大学の成績証明書を提出させるのでしょうね。 ただ、東大卒で全部「可」だった人と、日大卒で全部「良」だった人、どっちが優秀かなんて、それだけではわかりにくいですよ。 なのであくまでも参考情報程度にとどめておく≒ほとんど差がつかない、という風になるのではないでしょうか。 地方によっても扱いは当然異なるでしょうね。 ちなみに、国家公務員試験の場合も成績証明書は提出を求められました。しかし、私は採用面接を担当したとき、学生の成績証明書など見せられませんでした。 たぶん、最後の最後に採用者を迷ったときの「参考」ですね……。
一応、そうですね。受験者には、そもそも大学に行っていない人すらいますからね。 ただ、「成績がボロボロの大学生」「優れた成績を取っている大学生」の2者が採用試験でも同じ結果にならないと誰が言えるでしょう。基本的な知識が身に付いていないから「成績がボロボロ」になるのです。公務員試験でだけ、非常に優れた点数を修められるとは思えません。 また、GPAが卒業要件に入っている大学では「成績がボロボロの大学生」を卒業させません。卒業見込みの立っている「優れた成績を取っている」大学4年生と、そのままでは卒業できない「成績がボロボロ」の大学4年生であれば、差が付く可能性は有ります。
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