人材紹介会社のコンサルタントです。 私はこの仕事を18年以上やっています。直近の15年以上は直筆の履歴書を扱ったことはありません。最近書類審査ではワープロ打ちで、面接には直筆の履歴書を持参するように指定があり、多少戸惑いました。 プリントサイズですが、現在は1ページをA4サイズで出力できるようにデータ作成をお願いしています。古いフォーマットの場合、ExcelでB5サイズ2ページ分を印刷するものが多いですが、A4サイズのPDF形式で纏められるように送付をお願いしております。MSWordの方が調整しやすいですね! 写真貼付について、最近のほとんどの採用システムは2GBまでのオリジナル受け入れサイズでは問題ありません。しかし、オリジナルサイズ5MBを超えることも多々有ります。最近は何度も加工してデータサイズを2GB以下に加工するようにして います。 2GB以下であれば、通常の履歴書資料を受け入れの部署でしたら、問題なく処理できます。
なるほど:1
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