解決済み
急ぎで回答いただきたいです。 自分は今夜間の大学に通っています。 そして昼間に飲食業でバイトしています。 テストがあったのでテストの日だけ休み希望をださせていただきました。今週の平日四日分です。しかし今日確認しにいくと金曜日に入っていました。 金曜日は一番難しいテストなので正直出たくないです。逆に今日やそれ以前ならよかったのにと思っています。 以前も別の用事で1日分出させていただきましたが入っていました。 そのときパートのかたに聞くと店長の間違いだからサインしないで大丈夫、今回は私が言っておくよ。と言われ、休みにさせていただきました。 今回の場合どうなのでしょうか?たしかに以前はお店に来れるような状況ではありませんでしたが・・・。 今回はテストの休みです。けど金曜日の科目だけはどうしても難しい上に苦手でテスト前ぎりぎりでも勉強していたいです・・・。 希望なのはわかりますが・・・店長に電話しても言いくるめられてしまいそうで・・・。 このようなケース、どのように行動したらよいでしょうか?また、入っているのを希望したのに入れられるのは仕方がないことですか?押し切って休むことはマナー違反ですか? 店長に電話するのが一番はやいですが・・・。ちなみに夜間大学に行っているのは僕だけです。
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先ずは店長に連絡をして「テストと言う事で金曜は休日希望を入れたのに、何でシフトが入っているのでしょうか?」と確認をすべきです。 質問者さんの本業は学生ですよ。 バイトよりも学業を優先するのは当たり前です。 また、それを理解してくれない店長ならばバイトを辞めた方が良いと思います。 試験のためにバイトを休む事は、最優先すべきだと言う事です。 こう言う事は、けっこうあるものです。 なので、話が違うと感じたら自己防衛をするべきだと思います。
この回答急ぎと書かれてたけど どうなったんだろう 余裕あれば、バイト変わった方が良いのではないかと思いました バイトとはシフトの事ではなく、バイトそのものです マナー違反というけど 間違えたのは店長ではないのですか? どういう経緯でそうなったかによると思いますが バイトの弱みまたは善良さに付け込んだり甘えたりしてると思います 社会人になれば、おかしいと思いつつも理不尽に耐えなければいけない、みたいに言う人も出てくるかもしれない 特に知恵袋回答だと。 でもそれは道徳ではなく方便とか現実的に家のローンがあって妻子を養ってるとかで、辞めたらすぐに同じ額の収入にありつけるかどうかわからないからという理由からだと思います そういう場合は、その会社に居て、何とかやって行くか、または会社に居つつ労働環境を良くするため、どこまで役に立つかわからないけど組合活動するとか だと思いますが バイトの場合 どうしても耐えられない場合は 比較的金銭的なことで家族への責任は負ってないので やめて次を探すという方法が妥当ではないかと思います 店長が間違いが多いとか自分に都合良く間違えるとかでは、信頼できない人だし、信用して働けないし、同じような事を繰り返されてるので、できれば他のバイト先を探された方が無難なのではないかという気がしました 生活費のことなどで、すぐには辞められないのかもしれませんが、時期を見て バイトユニオンなるものについて書いているブログも同じように バイトはユニオン活動よりやめて次を探した方がいいと書いてます http://hkawashima.blogspot.jp/2014/08/blog-post_4.html 革マル派の出先機関に相談するよりも、ブラックバイトはさっさと辞めるのが一番 ブラックバイトユニオンだ 思い出した そういう名前だった ブラックバイトブラックバイトとマスコミが騒ぎすぎて、かえってバイトのブラック化に拍車をかけているのかもしれない どこに行っても酷いのだから、耐えよう と思ってしまったりして こういう知恵ノートも http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n322904 yahoo知恵袋はブラック回答の宝庫だったw 革マルPOSSEがブラックバイトユニオン?!追記
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