知り合いがパワハラを受けています。

Question

知り合いがパワハラを受けています。学習塾関係で採点のお仕事をしているAさんが、そこの責任者からパワハラを受け夜も眠れず鬱に近いような状態になっていて仕事をやめることができるかどうか知恵をお貸しください。
病気で休んだ時も嫌な顔をされたり、やれと言われたことをやったら怒られやるなと言われてやらないでも怒られるそうです。
もう精神的にぼろぼろで職場はおろか外出も儘ならない状態だそうです。日報みたいなのに「名前くらい覚えろ」とか「宿題の採点はAさんに取りに行かせて下さい。他の先生は手伝う必要はありません。」等、散々なことが書かれていたりするそうです。とにかく責任者の先生は気分屋ですぐキレて話にならないそうです。何かAさんに恨みでもあるのでしょうか。
管轄している地域の本部か労働基準監督署に言ってやめるか悩んでいるそうです。
僕は代理人を付けた方が早いと思いますがそんなお金の余裕もないそうです。

Answer 1

退職届を送り付けて、２週間後から行かなくなるということでOK。
給与不払いなどがあれば労働基準監督署に相談。

http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/sodan/sodansitu/qa08_47.html

http://matome.naver.jp/odai/2133619707496496801

http://lmedia.jp/2014/09/07/55827/

Answer 2

とにかくまずは証拠を残すことです。

パワハラのいつ、どこで、誰に、どのように、どうしたか？メモし、更にICレコーダで録音や動画に撮っていれば確実です。

場合によっては労災も認められます。

しかし労働基準監督署にいっても法的にどうなるか？微妙なところです。

こういう場合は個人加盟労働組合などに加入して会社に謝罪と慰謝料を請求したらどうですか？

代理人は弁護士さんになってきますから費用からみて赤字になる可能性があります。

詳しくはネットで労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください。

最後にブラック企業と戦った人の動画をご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=taReqoUe6z8&sns=em