解決済み
臨時職員のお給料について。 2年間引きこもっていたのですが、このままではマズイとハローワークで求人を見つけ 臨時職員の面接を受け、結果、採用されることになりました。十日後辺りから働くことになったんですがその前にお給料の相談ということで 一度会社の方と話し合いがあります。 確かに求人票には月給15~25と書いてあり具体的にいくらかとは書いてありませんでした こういった場合、野球選手の年俸のように交渉して決めるってことなんでしょうか? 会社側の提示したお給料を快く受けるのが社会人のマナーでしょうか?
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臨時職員という事ですから、その雇用条件によって報酬が異なるという事だと思います。 15~25と書いてあれば、まず間違いなく15でしょう。あなたの現在の年齢や今後の働き如何によっては基本給が増額される「かもしれない」ということと、休日出勤、残業、深夜・早朝、交通費・・・そんなものが加算されると25くらいまでいく可能性がある・・・と解釈していたほうが良いと思います。 そこで仮に交渉できて給与が多少でも増えたとしても、会社的には「あなたを拾ってやった感」がありますから、印象はあまりよくないでしょう。 最初の給料は仮に安くても、今後の昇給を夢見て、今のところはぐっとこらえた方が得策なような気がします。
それはあなたが決めることです。 その臨時職員とは会社?官庁?どっち? 普通職員とは官庁のことを言う・・
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